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必ず取らなければいけない有休が8日、年次有休が入社年数によるが最大22日 週休2日制のため月に数回は有休消化しないと消化しきれない。が、理由提示もなく、直前での取得も可能 基本的に年30日分、消化 年次有休は翌年繰越可能 それでも消化できない場合は、ストックされる 残業は基本なし
ショッピングモール内の事務所でアシスタントの仕事をしていました。 主な仕事は店舗スタッフの…続きを見る
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事業部によってはテレワーク、リモートワークを実施している部署がある。販売...
私自身は他のアルバイトやパートなどと兼業したら副業したりはしていません。ですが、副業として他…続きを見る
私の部署は休み希望を自由に記入でき、ほぼ希望が通ります。残業も繁忙期の時は多少ありますが、い…続きを見る
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