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2021年頃の話
テレワークを行なっておりますので副業にも社内規定はありますが明確に禁止されていないと思われますので個人の頑張りによりけりですが行うことが可能性がありそうです。 しかしながら休み等がある休日に行う必要があると思います。 副業の種類によってはスマートフォンを使う身近な副業の場合帰宅後行うことは可能です。
2021年頃の話
他の部署と連携があまり取れていない為に他の部署と連携があまり取れていないので部署によっては生産が集中してしまい繁忙によるヒューマンエラーも数ヶ月のペースで発生しているためオペレーションをしっかりして流れを良くしてほしいと感じる場面もたたあります。
2021年頃の話
時代の流れによりテレワークを率先して行われますがトラブル等が発生した場合...
退職理由としては 熱がでて休んでしまったときに病院に行くように言われ次の日に病院に行きましたが、そ…続きを見る
2021年頃の話
裁量労働制の為に定時の時間が8時間ではなくて8.5時間なので定時の給与ベ...
2021年頃の話
昨今新型コロナウイルスの影響がありさまざまな企業がテレワークを行われます...
2021年頃の話
評価は部門長次第になるので媚を売り、仕事をしている雰囲気を出さなければい...
2021年頃の話
毎年下半期に面談等による上司による評価が行われますがそこで働き環境につい...
2021年頃の話
給与は昔からある企業なので年功序列により歳を取ればあがってくる25歳まで...
2021年頃の話
毎月の皆勤手当や基本給以外に手当がありますので休みが月に平均10日前後あ...
2019年頃の話
下剋上評価ではなく、単なる好き嫌いで判断しているように思う。気に入らない...
2021年頃の話
上にいる人たちは仕事をしてない人も何人かおり、現場をほっつき歩くだけで給...
2021年頃の話
平均年齢が元々高い企業なので、人にもよるが20代であれば我が子のように慕...
2021年頃の話
リモートワークも導入はしているが、年寄りが多いせいかあまりいい目をされて...
2019年頃の話
景気によりますが、半導体業界が景気が良ければ給与に反映されてます。シフト...
2019年頃の話
パワハラで訴えられている人がいる。しかも、問題になったのは複数回である。...
2021年頃の話
人にもよるが、昔入社している50後半〜60の人は事務所で大声で罵倒してた...
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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