投稿日:
仕事は急変もさほどなく、基本処置と健康管理なので大変ではない。何もなければ定時で帰ることができる。薬も薬局管理なのでセットすることや服薬させることはほとんどない。ワークライフバランスはとりやすい。雰囲気はよい。
投稿日:
やりがいはない。基本介護主体なのでそれをフォローするのだが。介護士のやる気が見られない、ただ淡々と仕事をこなしているだけ。責任感もなく、他人任せ。とても人対人の仕事に思えない。ワークライフバランスはとりやすく、休みもとりやすいが、それを我慢している人も沢山いて、一部の人だけが得をし、我慢している人には何にも得がない職場。
投稿日:
地方のオフィスは有給休暇消化率が悪く、残業時間が長い印象。本社は、残業時間は長くないが、定時の概念がないのか疑問に思うほど定時ピッタリに退社する人は少ない。1割くらいの人しか定時で上がっていない印象。
投稿日:
やっとテレワーク制度が社基として制定され、少し楽になった。オフィス用とテレワーク用に2台パソコンが支給されているのは良い。
投稿日:
自己評価を評価してくれてるのかどうかはわからないが、査定には響かず。面談も適当さを感じる。評価してもらえていない感じがすごくある。
投稿日:
グループ会社しか同フロアにいないため、共通のラウンジ的なスペースあり。 社長がゆるめの人なので、身だしなみ等それなりに守っていればOK。
投稿日:
年に2回自己評価がある。それで面談し、長が本社に提出する。よく本社から会社を見に来たりしているが。直接社員に関わる様子はない。
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
住友林業フォレストサービス株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。