三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社のクチコミ・会社評価

三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点ワークライフバランス

投稿日：2022/09/12

4.0

休暇を取得するのに特に理由は必要ではなく、私用ということで取得可能です。また、休暇の申請も社内システムによるワークフローにて行うため、申請時に上長や周りの目を気にする必要もありません。特に元々の予定がなければ、前日の申請や当日の半休でも問題なく取得可能です。有給休暇は年20～25日提供され、翌年まで持ち越し可能です。半期ごとに四連休以上の取得を推奨するシステムもあり、自由に有給を消化することができます。休日はカレンダー通りで特別な連休はありませんが、土日祝日は休みのため特に困ることはないと思います。

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良い点テレワーク・リモートワーク

投稿日：2022/09/12

4.0

テレワークを推奨していて、テレワークを行うのに面倒な手続きや条件もなく、実際に管理職を除いてほとんど社員が利用しています。出社の義務もないため、環境さえあればずっと在宅勤務も可能です。メンバーや上長とのコミュニケーションはTeamsにて行うため、テレワークにより連携が取れないといったこともありません。テレワーク用のノートPCは貸出されるため、自宅にPCが無い場合でも問題なくテレワークが可能です。また、テレワークのために自宅にヘッドセットやモニタなど設備を購入する場合、購入する資金をサポートするシステムもあります。

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不満な点成長・働きがい・キャリア

投稿日：2022/09/15

2.8

お客様との直接のやり取りがないため、実際にどのように作った製品が使用されているのかがイメージしずらいです。 そのため、作ったものがお客様にとってどうなのかという反応がなかなか分かりづらいところがあるためその点から言うと達成感が感じ難いところがあるかもしれません。

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良い点ワークライフバランス

投稿日：2022/01/31

3.0

経営統合をする関係から通常業務以外の仕事が増えて大変。 新たに人員投入はなく、一人当たりの仕事が増えるが一部の人に仕事がかたよる傾向があるため、早く帰れる人と遅くまで残る人の差が大きく出る。 フレックスタイムや在宅勤務制度などあるが、月々の残業規制があるため、たくさんは残業できず、仕事がなかなか終わらない状況がある。 有給休暇も一斉有給休暇消化日以外も使用している人といない人で差が出ている。 定時退社日は毎週水曜日だが、本社では定時退社日の決まりはないため、早く仕事が終わった人から先に帰っていく状況である。 毎回、残っている人は固定化されており、慢性的に残業が多い人とそうでない人の差が出ているが、会社全体では月々の残業時間は多くなく、20時間程度であると言える。 そのため、忙しい部門や仕事ができる人以外は早く帰れる。

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不満な点テレワーク・リモートワーク

投稿日：2021/12/21

4.3

リモートワークやテレワークは、若い人に対してはあまり取らせてもらえない印象があります。若い方が少ないのもありますが1年目の僕とかはあまり今は取れてないです。一時期よりみんなもリモートワークやテレワークを取らなくなってきてるのもあまり良くない点ではあるかもしれません。関係会社に比べるとリモートワークやテレワークが少ないのも不満な点ではあります。関係会社の方々は週に2.3日くらいリモートワークやテレワークを取られてる割にうちの会社では週1でも最近ではリモートワークやテレワークが多めであるくらいの感じを感じています。

三菱電機メカトロニクスソフトウエア株式会社の評判・クチコミ・評価

良い点テレワーク・リモートワーク

投稿日：2021/12/11

機材的にテレワークなんて無理という空気だったが、コロナ禍による親会社の号令により、一気にテレワークの環境が整った。 仕事の内容にもよるが、当方の場合は出社する必要性を感じない状況。 もともと、制度としてリモートワークは許されているものの、制度上は週に一度のみOKとなっている。現在は特例的に制限無しとなっている。 通勤時間がゼロになるテレワークは自分の時間を持つことができるので、遠距離通勤者にとって願ったり叶ったりである。

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不満な点テレワーク・リモートワーク

投稿日：2022/03/27

出社の場合、なるべく隣席と同日にならないように調整する必要があり面倒である。またリモートワーク率の目標値があるため出社したい人にとっては仕方なくリモートワークしなければならない状況でもある。ただしある程度は融通が効く。

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良い点テレワーク・リモートワーク

投稿日：2021/12/21

4.3

テレワークとリモートワークが積極的に利用されることが多い。オミクロン株やコロナのような感染病対策に対しても積極的に対策が行われており、病気になる人も少なくて、その点はいい会社ではあると思います。