- 解決済み
ユニクロ系列のジーユーという会社の準社員について質問です。賞与２回と書いてありますが、どのくらいいただけるのでしょうか？また、準社員にもランクがあり、そこに辿り着かなければ賞与はないのでしょうか？
ご回答よろしくお願いします。補足会社側に賞与を支払う義務がないことは承知しています。もらえるだけありがたいという意見はご最もであり、私も同じ考えです。
ベストアンサー
準社員にもランクがあり、ランクによって多少の差はありますが、準社員は全員が賞与受給の対象者となります。 金額はその期の業績により変動しますので何とも言えませんが、5桁～6桁前半くらいの金額です。あまり期待しない方がいいかもしれません。
質問した人からのコメント
詳しく教えていただきありがとうございます。質問の趣旨を理解し、適切な回答をしてくださったのでベストアンサーとさせていただきます。
- 回答日
- 2011/05/23 09:51:49
その他の回答（1件）
会社が公表している「賞与○ヶ月分」というのは、単なる今までの実績です。 それを期待してもらえなかったら、不当だとかって抜かすつもりですか？ 貰えたら「有難い」という気持ちで働くのが当然だと思います。 だったら、最初から賞与は考慮外で勤務するべきだと思います。
回答日2011/05/21 19:45:11参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0
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