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固定残業代分は必ず残業があります。 退社直前に業務を任されるなど、定時退社できることはほとんどありませんでした。 また、役職がつくと休日出勤やサービス残業している人達もざらにいました。 また、店舗ではシフト制での勤務になるのですが、こちらは店舗により差はあるかと思いますが、自分の勤務していた店舗ではシフトの融通もあまり効きませんでした。
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実際の家具を触ってもらっての接客、素材の種類を勉強したり、オプションのメリットやデメリットを学べてインテリアに詳しくなれる点、レイアウト等センスを活かしたり磨ける点はとても楽しくやり甲斐がある。 お客様に提案した商品がニーズにばっちりはまったときは感謝の言葉や手紙、写真などを送っていただけたりして達成感がある。
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仲が良いというが逆に苦痛になりうるかもしれません。お店のみんなでお出かけしたりすることはとても良いことだと思いますが半ば強制参加に近いです。参加を断るととても空気が悪くなり参加できない自分が悪いような気がしてきます。そのため職場とプライベートを切り離したい方にはあまり向いていないと思います。
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私が勤めていた時は、個々にノルマはないのもも店長からの圧は凄いです。売り上げ金額を張り出されたりしてました。 私が勤務してる期間中店長の異動があり2人の店長と働きましたが、2人とも同じような感じでした。 入社してみたら「1円でも多く売ろう!」精神の会社でした。 お客さまへの接客時も見張られてる感じがしました。辛かったです。私には合いませんでした。 退勤カードを押した後に終礼ミーティングなどは日常茶飯事でした。 私の店舗は私含めて同じ時期くらいに入社した人達が5人居て、 数年勤務してる人が2人と店長でした。 5人は仲良く助け合いながらやっていましたが、辞める時は"先に退職した者勝ち"みたいな状態でした。 私の後に退職を申し出た子は人が居ないからと 退職時期を結構延ばされたみたいです。 今はもう5人とも退職しました。
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とにかく給料が安いです。特にご家庭を持っている方は特に安い給料でやっていくのがとても大変かと思います。賞与もお小遣い程度しか出ないので仕事内容に対しての給料は見合っていないと思います。
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