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ピッキング、出荷業務等 個人の生産性をとわれ、ランキングをだされる。 やった分は表面上は評価されると思う 人とそこまで接することなく、淡々と仕事はできるので人見知りにはいいかもしれないです。 おやすみも比較的融通がきくかなと思うので小さいお子さんがいる人には向いているかなと思います
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業務内容は、某大手ファーストフードの配送で関東圏内を回っており、週3回配送を2コースで回っています。前日または、当日早朝からの積込をスタートし、最大でも6店舗を半日近くかけて配送しています。 良い点は、単独プレーでの配送の為自分のペースでできる事。配送中は、スタッフさんとのコミュニケーションが取れるので、ストレスを感じずに行えます。
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コースによっては、距離が違います。私自身は、関東北部ですので距離も長く荷物の量も多いので、時間がかかるのが難点でしょうか。距離が短いコースだと、会社に戻ってくる前に冷凍、卵、その他の荷物を運んでから戻ってくる事があり、そこから荷卸してから片付けが控えているので重労働であること。シフトも上長が作成しているのだが、週一回は定休日ではあるが、人数が少ない為、6連勤シフトになったり、有給がなかなかうまくいかなかったりと多少の不満がある。
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物流運搬のための商品仕分けやかご車の移動が主なお仕事でした。かご車と呼ばれる大きなカートを運送先のレーンに移動していました。分からなければ優しく教えて頂けました。安全靴を持っていない人には足先のカバーを貸してくれますが若干歩きに くい感じです。ワークマン などで購入してもいいかなと感じました。かご車は重たいので1日中同じ事をしていると足腰にきます 。
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普段の業務内容は、大きな物流センターから運ばれてきた荷物を様々な地域ごとのドライバーに渡すようにするための荷物の仕分けがメインで、そのために、「荷下ろし」「ラベル張り」「コンベアーからの荷物の振り分け」「台車別の荷物の仕分」といった4つの作業があって、自分のポジションは「台車別の荷物の仕分け」が主になっている事が多い。 良い点は、作業は分担されているが最終工程までの作業をみなで協力して行っているために、チームワークが醸成されやすく良い人間関係が構築されやすい事が挙げられる。同じ仕事をするのにも、楽しみながら一生懸命できる環境のほうが仕事が捗ると思う。
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社内研修制度は充実している。体育会系の研修なので辛い人は辛いかもしれない。新卒入社の場合はしっかり時間を取って研修後に現場に配属されるが、中途入社の場合はいきなり現場に放り出される為、忙しい現場だと正直相手する時間がない。資格等は会社の金で取らせてもらえる、会社からの推奨や案内もあり。
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私の働いているセンターは大手ドラッグストアの商品の在庫管理、出荷を行っています。お店によって売れる物がまちまちなため、日によって終了時間が変わる事が多くあります。私は、ピッキングと言って棚にある商品をハンディに表示されている数だけ、箱に入れる仕事をしています。やりがいは、いかに早く商品を集める事だと思います。 店舗の商品を集め終わったあとに生産性がハンディに表示されます。その数値が良いと嬉しくなります。
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内容はピッキング作業です。 シールに記載されている商品名を確認します。 その商品を棚から持ってきます。 商品のコードとシールに記載されているコードが同じであることを確認します。 次にその商品を決められた場所に持っていきます。
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ECロジスティックス事業部においては、Amazonの商品を扱った庫内整理から配送まで行なっている。入荷と出荷に分かれ、それぞれセンター内における社員としてパートさんの管理やイレギュラー対応に取り組んでいる。
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