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有給は非常に取りやすい。リフレッシュ9連休制度があり、1年に一度9連休を取得しなければならない。 また初年度から20日有休があり、取れなかった分は福祉休暇(介護など)に回されるので有給休暇に関してはかなり制度が整っていると思う。 忙しさ等はかなり部署によってばらつきがあると思われる。自分の場所は比較的定時に上がる人もいるぐらいだが、休日出勤や終電後まで残業など聞くには聞く。
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年功序列のため在籍して昇進試験を受ければ給料は上がる仕組みになっている また私の周りでは昇進試験は周囲が支えてくれる雰囲気が醸成されており、優先的に準備に取り組めた
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教育や研修に業務中なな参加でき、また費用も会社が出すので、色々なスキルアップにチャレンジできる。資格取得もたくさんできるので、成長の機会が多いところが良い。
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年功序列過ぎて頑張っても給料が上がらなかったため 転職して能力が評価される職に就きたかった また同じ環境で何年も働く見込みだったので環境を変えたかった
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風通りの良い風土と聞いたため入社した。人事の対応も優しく積極的に採用する姿勢に好感が持てたところがよかった。
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