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2022年頃の話
メジャーな企業阪急阪神東宝グループの東宝株式会社のグループ会社(子会社)であった 採用を即決してくれた
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2022年頃の話
未経験での応募だったので、過去の職歴、退職理由は勿論質問されました 直ぐ職務につけるかも聞かれました 採用前の健康診断は会社指定の医療機関で会社が予約してくれて無料だったので、会社名と氏名を窓口で言うだけでスムーズに受けられました そう遠くない場所でした
2022年頃の話
中間管理職の退職が不安 1日7.25時間勤務は少ない、8時間以上の勤務が良い なので月24日出勤が必要となってしまい、出勤日数が多すぎる 祝日出勤手当が出ない
2021年頃の話
基本仕事を任せて頂き、普段から気にかけていただけますし困り事など幅広く皆...
中途が多い職場ですのでやりたいことは出来ると思います 職場の雰囲気も溶け込みやすいと思います あ…続きを見る
2022年頃の話
勤務地、職種によるが、私の部署は1日7.25時間(相当)勤務なので、出勤...
2021年頃の話
土日は基本休み、残業も少なく。給与は満足してます。夜間作業、休日出勤もあ...
2022年頃の話
メジャーな企業阪急阪神東宝グループの東宝株式会社のグループ会社(子会社)...
新卒採用・終身雇用が前提なので、一度築いた人間関係はずっと続いていくので、会社にうまくなじめた人間は…続きを見る
2021年頃の話
入社前から上司の方と付き合いさせていただき、情報をいただいてました。担当...
2021年頃の話
残業したらうるさくなった。おそらく親会社からの通達だろうが。それにより残...
東宝ビル管理株式会社のクチコミ一覧を掲載。 就職・転職に役立つ東宝ビル管理株式会社の社員や元従業員による年収・給与、有休消化率などの評判・クチコミや企業ランキング、Q&A、求人情報をリサーチでき、企業分析や採用の調査としてご活用いただけます。
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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