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メーカーとしての利益率は素晴らしいものがあるがどうしても外資系のため、もうけた分だけ吸いとられている実感がある。海外の許可が何にたいしても必要で自由がきかない。海外の言うことは絶対であることが堅苦しく、外資系だけあってグループの長はコロコロと変わって方針がコロコロと変わるのでその度資料作りをしてる状況で去年言ってたことが今年は変わっている状況で去年の苦労は何だったのかなと感じて萎えてしまう。仕方ないことだが上司が海外をビビりながら仕事してるのがツラいところでもある。
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コロナになってからリモートワークがほとんどで、あまり締め付けがないリモートワークスタイルでストレスがない働き方ができる。各営業は9時15分からなので少し時間がずれているだけで満員電車を避けれるのがストレス軽減になる。また中途採用が多くて外から入ってくる人に対して抵抗感がなくてすぐに馴染めるのも良い点で、全体的に皆いい人が多いと感じる。
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自分が所属していた部署はオープンな雰囲気で人間関係も悪くなく、何が問題が起きれば協力しあう雰囲気があったため仕事はやりやすかった。わからないことがあれば社員同士で教えあったりして、前向きに仕事に取り組むことができる環境であった。
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残業代の支給を前提で転職をしたが、実際にはほとんどつかない。結果、前職と比べ給料は下がったのに忙しいという状況となっている
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どのようにキャリアアップさせていこうというビジョンは誰にもない。自分でやって行くしかないが、上に行くことのメリットもあまりないと感じられる。
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保守的な会社らしく、かなり女性には甘め。かつ、外資系ということもあり、セクハラ等は聞かないので比較的働きやすい環境だとは感じる
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工場に併設された事務所は人数の割に狭く、トイレも少ない。昼休みは自分のデスクで休憩することになるため気分転換しづらい。クルマ通勤の社員はマイカーで休憩している人もいた。
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長時間労働が恒常化しており、精神論で仕事をするのが頑張っていると捉えられている部署もあった。同じ会社でも部門トップの考え方により雰囲気はだいぶ異なっていた。
石油化学関係の工場のメンテナンス工事における施工管理業務を行なっている。見積、資材調達、工程…続きを見る
仕事の状況がいつも順調に進まずひたすら残業 帰れそうな時でもなかなか返してくれない、ワーク…続きを見る
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