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2017年頃の話
働く仲間たちは日本人が圧倒的に多く、思っていたよりも日本企業ですが、グル...
2017年頃の話
休暇は基本的に取りやすい会社だとおもいます。会社の割引で航空券が安いので...
2017年頃の話
現場の仕事以外の職種によっては、あまり有給が取りにくい、取っていても仕事...
産休や育休制度はあり、取りやすい環境。しかしながら、復帰した時のサポート(仕事とプライベートの両立)…続きを見る
2017年頃の話
残業時間によって多く収入を得ることができた。時間外の残業を買って出ること...
2017年頃の話
激務のわりには少ないと思う。外資なのだからその分の水準は本国並みにもっと...
2017年頃の話
やればやるほどという意味ではわかりやすく、よいかもしれない。今から思えば...
2016年頃の話
接客業なので致し方ないですが、年末年始や夏休みなどの繁忙期は会社として1...
2016年頃の話
日本の企業ではあるものの、英語が主流な言語であったため、英語が得意ではな...
2016年頃の話
昇給プロセスはなく、昇給させるには昇格するしかない。そのためおかしな競争...
2016年頃の話
会社にとって良い方向性の意見をしたとしても、検討される余地はなく、ある一...
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