デジタルプロセス株式会社のクチコミ・会社評価
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不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
業務や責任に対する分担意識が強く、組織を跨いだ協業等が難しい雰囲気。 業務改善の取り組み等が各組織任せで、全社的な取り組みにならないことが多く感じる。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
明るく優しい雰囲気の職場。 同じ製品を担当するメンバー間で情報共有や支援等を行うための取り組みが積極的に行われている。
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
製造業のお客様に情報を管理するシステムの提案／構築を行っている。 システムを通してお客様に新たな価値を提供できるところにやりがいを感じる。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- その他の非正社員
- 2016年頃
投稿日：
ここには派遣で行っていたが、とにかく「使えない社員」が多かった。 派遣社員や業務委託の社外のメンバーがリーダーとなり陣頭指揮を執ることが多く、だいたいの問題は社員がらみだった。 部や課のトップに立つ人間も人の好き嫌いや、心の狭い人が多く、部の違うトップ同士であからさまな対立をしており、できない方のトップがいる部にいた自分はとても苦労したし、自分がいた部署のリーダーもいつも振り回されていて目に見える苦労をしていた。
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
新型コロナウイルスの影響もあり、テレワーク化が一気に進み、通勤時間が無くなったことでプライベートの時間が作りやすくなった。
良い点退職検討理由
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 20代
- 男性
- 役職なし
- 退職済み
- 新卒入社
- 2014年以前
投稿日：
当時は部署によっては非常に残業が多かった。 オンサイトの開発になると、何日も家に帰れない方も同僚にいた。 ただ、残業代は全て支給されるので、そのような方はお金を使う時間も無いため若手にしてはかなりの貯蓄が出来ていた。 現在は社会通念上そのような状態ではないと思うが。。
ソフトウェア・情報処理業界の求人
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- エンジニア
- 正社員
- 40代
- 男性
- 課長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
メンバー毎に知識／スキル／業務に偏りがあり、一部のメンバーに負荷が集中し残業や休出等が多くなりやすい。
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デジタルプロセス株式会社の
会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 神奈川県厚木市中町２丁目９番６号
- 従業員数
- 717人
- 設立
- 1987年2月
- 代表者名
- 柳沼浩嗣
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