NDIソリューションズ株式会社クチコミ・会社評価(34件)

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  • 2021年頃

投稿日:

基本的に全員テレワークだが、印鑑押印のために出社したり、サーバ機器類のセットアップ作業のために出社するなど、出社を余儀なくされる業務が一部にある。ただし、印鑑押印などオンラインで処理が可能な業務については順次切り替えられているので、物理的な機器類のセットアップ業務以外は出社比率が減少しつつある。客先でのセットアップ構築作業や保守業務の一部はどうしても出向く必要がある。

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

テレワーク・リモートワークについてはコロナ禍前より推進され、いつでもテレワークが可能な環境は既に整っており、テレワーク希望者は事前申請によりテレワーク可能になっていたが、緊急事態宣言発出を境に全員一斉にリモートワークとなった。VPN接続を活用して社内や客先にもアクセスできる。また、提携先のサテライトオフィスも申請して利用することができる。

求人をチェック

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
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  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

非正社員であるため人事評価制度について詳しくないが、公的資格に加えて自社独自資格を取得することにより昇給するようだ。ちなみに自社独自資格については過去に担当した案件事例を定期的に報告することになっており、報告できなかった場合は資格が取り消されるとのこと。

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
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  • 男性
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  • 2021年頃

投稿日:

とある製造系会社関連案件を中心に主にインフラ周りを構築しているが、数か月~数日単位の案件を複数担当して進めていくので横のつながりが緊密になり刺激も多い。

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
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  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

非正社員として2回目の入社となるが、1回目は給与支払元会社社長の紹介で入社して働いていたが、ある日、別プロジェクトに参画することとなりいったん退社。別プロジェクト契約満了に伴い、引き戻され2回目の入社となった。

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

女性の在籍比率はまだまだ少ないものの年々増えてきてはいる。産休育休制度はあるが、適齢期に該当する女性がいないことと自分の在籍期間が浅いことで、女性が行使しているところを目の当たりにしたことがないのでよくわからない。

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

担当しているのがインフラ構築なので、似たような構成と似たような手順で実施する案件も多く、1度習得した技術をより深く追求できる点は素晴らしい。

電機・家電・AV機器業界の求人

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

女性比率が増えてきているのは営業職や事務職に限られ、技術職は壊滅的。職場の男性1人が育休を取得したことは把握しているが、適齢期の女性がいないためか女性が育休を取得しているところは確認できていない。

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

自分は非正社員なので業務に支障のない範囲で休暇や残業時間は自己裁量で加減...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
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  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

職場は自席という概念がなくオープンテーブル1島に4人着席でき各席に作業P...

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  • 投稿者:
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  • 2021年頃

投稿日:

ほとんどないけど、お客様都合で休暇予定日に仕事が入ったり急遽残業が発生し...

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  • 2021年頃

投稿日:

正社員ではないので基本的に固定額。雇用元には人事評価制度がないため自分で...

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  • 2021年頃

投稿日:

エンジニアなので技術的なことは興味があるが、細かい案件をたくさん掛け持っ...

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  • 投稿者:
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  • 2021年頃

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似たような構成と似たような手順で実施する案件が多いため、新たな技術など常...

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良い点面接

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

1回目入社の時、既に20年ほど業界のキャリアがあったので経歴は十分と言わ...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

1回目入社の後、いったん退社した形になったのは、この会社とは関係のない別...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

大企業のように1つの大きな案件を数年単位で担当することはまずないので、ど...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

あらたなぎじゅつをどんどん吸収できるのがすごくすばらしいてんである。身に...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

テレワークがしやすい環境にあり、ほぼテレワーク勤務である。テレワークはこ...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 20代
  • 男性
  • 役職なし
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2022年頃

投稿日:

特に不満な点はない。テレワークは、推奨されており、出社かテレワークが自分...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

正社員ではないので基本的に固定額。正社員は人事評価をしっかり行われて順次...

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

オフィス設備はシンプルで必要十分だし、人間関係もみんなフラットに話せるオ...

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良い点副業

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

自分は非正社員なので、副業に関して特に取り決めはなく自由にできる。正社員...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 部長
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

スキルを上げる気運がないのでスキルアップするのが当たり前な考えを持ってい...

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不満な点面接

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

自分の場合、入社条件が特別なこともあり、あまり参考にならないかと思います...

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  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 部長
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

こじんまりとまとまり良い意味では仲間意識が強くて団結力がある。だが頭1つ...

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  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

非正社員であるため人事評価制度についてコメントできる立場にない。50字に...

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不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

別プロジェクトの応援に入るため、仕掛中案件の予定を急遽切り上げなければな...

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不満な点副業

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

副業に対する取り組みについては一切聞いたことがないのでノーコメント。文字...

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  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 部長
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

成長への活動を推進していたが大半の経営陣が成長を諦めたので完全にやり甲斐...

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不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 部長
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

改革に向けて支援があると考えていたがハシゴを外されてしまい信じれれなくな...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 企画
  • 正社員
  • 50代
  • 男性
  • 部長
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

IBMの下請け会社なので仕事量は多くその点では苦労は少ないが面白い仕事が...

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  • 投稿者:
  • 企画
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  • 男性
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  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

IBMの給与水準か入ることができたので当初は良かったが徐々に引き下げられ...

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  • 投稿者:
  • 企画
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  • 男性
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  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2017年頃

投稿日:

成長することに前向きな人も少なからず存在するが結局は排除される方向にあり...

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会社概要

  • 業界
    商社
  • 本店所在地
    東京都港区港南2丁目15番2号
  • 従業員数
    172人
  • 企業URL
    https://www.ndisol.jp/
  • 代表者名
    岩井淳文

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