アイング株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
まぁ、普通に警備の仕事を遂行している感じ。クライアント様がデカい企業なので暇にはならない。 法令とか決まりごとは一部アレだけど何とか守ってくれる。当たり前なんだけどね。ホワイトでもないがそんなにブラックではない。人員状況によってかなり状況は変わる。上司(サブマネ)は自分のエリアは良い人に巡り会えた。結構親身に。 後、夜間警備の人たちはユニークなひと多くて好き。会えるのが楽しみだった。(自分の感想だけど) クライアント様との兼合いは保安Mの力で結構変わると思う。力があれば風通しは良いがその人がいなくなった場合を考えると怖い。 あとは給料形態はかなり悪いと思う。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
422万円(回答者数78人)
投稿日:
給料はミッショングレード制を導入しており1年目でも責任者に抜擢されれば給料が上がる仕組みになっている。しかし定時昇給など無くさらに大きな現場の責任者にならなければそれ以上の給料アップは望めない 資格手当もあるが、500円〜1000円が多く 専任届を必要とするものならばもう少し貰える。住宅手当等過去にあったが廃止されている、遠方に引越しを伴う異動が発生した場合基本的に3年間家賃の半額の費用で住むことが出来る。過渡期は1年間だけ全額支給負担の方を見たことがあるが
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
管制室で、駐車場の管理、運営をしてました。アルバイトの人が50人いて、無線を使い指示を出して、車の運営をしてました。 アルバイトの面接をして、採用も任されていました。色々な人が応援してきて、合否を決めらなけばいけないので、大変でした。人手不足なため、基本的には採用になります。しかし、中にはお客様に文句を言ってしまう人もいて、大変でした。なので面接でみきわめなければ、いけません。あとは、採用後の教育です。教育は大変でサービス業なのでクレームが出ないように、教育します。若いスタッフが多いので、お客様にクレームを言われると、ムキになって 言い返す人も多いのて、注意指導をします。仕事のやりがいは、車の入車が多くて、スタッフに無線で指示を出して、車の振り分けをして、車をさばきます。上手くさばけた時はやり甲斐を感じていました。
ワークライフバランス
平均有給取得率
71.3%
残業時間
36.3時間
投稿日:
年間休日は105日はあると思ったら、たったの91日しかないので全く納得できない。GWも盆も年末年始も普通に出勤どころか、始発電車で出勤せねばならないほどスタッフが少ないので体を休める暇がなく、結局は過労で休職した。残業は30時間程度までは残業代が出る。ただし、残業時間そのものはその程度で済むはずがなく 30時間以上は基本的にサービス残業になる。
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