新機能クチコミAI要約文β版
企業の魅力をお伝えするために「良い点」として投稿されたクチコミをAIにより要約しました。AI要約文は試験的な導入です。正確性や品質を保証するものではないため、クチコミ一覧の全文と併せてご確認ください。（クチコミAI要約文とはクチコミAI要約文とは）
仕事の進め方、昇給と評価、勤務時間と有給、職場の雰囲気、給与についてのクチコミが注目されています。
- 仕事の進め方
- 始業時の朝礼はなく、自然と業務がスタート。業務の進め方は自分次第で、チームでの活動も役割が明確。
- 昇給と評価
- 年に1度の昇給があり、評価基準は部署ごとに明確。評価が良ければ昇進エントリー可能だが、希望を出さないと昇進しない。
- 勤務時間と有給
- 残業時間は少なく、有給も取りやすい。家族との時間を大切にできる。
- 職場の雰囲気
- 製造現場はのんびりした雰囲気で、休みも多い。部署により雰囲気は異なり、社長役員のいるフロアは重たい雰囲気。
- 給与
- 給与は級が上がらないと毎年千円程度の昇給のみ。女性の昇級は少なく、給与は平均的。
日亜鋼業株式会社の
クチコミ・会社評価
仕事内容
日亜鋼業株式会社の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
始業時の朝礼などはなく、自然と業務がスタート。それぞれが抱える課題を着々とこなしていく感じなので仕事のすすめ方も自分次第となる割合が高い。もちろんチームとして活動する場合にも、それぞれ役割をもつのでやることはわかりやすい。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
502万円(回答者数46人)
日亜鋼業株式会社の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
１年に１度昇給があります。わずかですが。評価基準は部署ごとに分けられているためやらなければならないことはわかりやすい。評価が良ければ翌年に昇進エントリーできて、スムーズに行くと昇進可能。ただエントリーするにもある程度希望を出して置かなければそのままずるずると今の位置にいることになる。
成長・働きがい・キャリア
ワークライフバランス
日亜鋼業株式会社の評判・クチコミ・評価良い点
- 投稿者：
- 事務
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2022年頃
投稿日：
部署によっても違うが、残業時間は今の所少なく、家に帰ってからも家族との時間を大事に過ごしていけている。 有給についても、うまく調整すればとることは可能。
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質問・相談
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会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 兵庫県尼崎市中浜町１９番地
- 従業員数
- 823人
- 代表者名
- 大西利典
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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