NTTグループは福利厚生がいいといわれていますがどの程度いいのですか?

一番良いと思うところが有給休暇をほとんど消費できるところですね。 つまりは休みが多いということです。 有休を全消費できる企業もグループ内で結構あるので、そうなると年間休日数は145～150日くらいになる計算です。 あとは残業代がしっかりでることや、社宅もあるだろうし、家賃補助も数万円ある。 社会保険等もあるし、もちろんボーナスも退職金も。 その他NTTの病院や、多数の保養所もあるみたいですよ。 産休・育休もきちんと取れるはずです。 最高といえるかはわかりませんが、社会全体で考えるとかなり充実しているでしょう。