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申請すれば基本的にいつでもテレワークができる環境ではあった。コロナ禍になってからは、会議もzoomなどのツールを利用して家からでも参加できるようになっ申請すれば基本的にいつでもテレワークができる環境ではあった。コロナ禍になってからは、会議もzoomなどのツールを利用して家からでも...もっと見る
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クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
ニッチだが、シェアは50%を超えている。 安定はしていると言っていい。 自治体を相手にしているので、その点の信用性もある。
年収・給与制度・待遇
投稿日:
給料があがりにくい。係長、チーフレベルではほとんど手当がないようなものだった。役職がついても手当もほとんどなく仕事が増えるだけの認識が社員内であり、若手は昇級したくない人が多いように見て取れた。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
営業に関していえば、古い中小企業で、成長は出来ない。 ここで長くいても市場価値は上がらず、転職で苦労する。 SEは別だと思う。
ワークライフバランス
投稿日:
働き方改革が行われてからは、IT業界の中では比較的残業は少ないと思われる。月10時間未満の人が大半。 土日祝日の出勤は原則禁止で、どうしても出社が必要な場合は上司へ申請が必要になる。
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