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インターンに参加したからといって、特別優遇されるわけではない。当たり前であるが、自分の実力次第である。しっかりと自分のやりたいことを明確に伝えることが出来れば、いいだろう。面接が終わってから、結果の連絡が来るまで時間がかかった。もう少し早く結果を伝えて欲しいと思った。
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夏のインターンに参加したため、早期選考を受けることができた。大分の中でも知名度がある企業であるため、多くの受験者がいた。面接の雰囲気は、比較的穏やかであった。エントリーシートに従って、面接が進められていく。
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福利厚生は非常に良い。有給休暇も取りやすい。ボーナスもほぼ確実に出る。年収は同年代と比べても勝らずとも劣らない程度には稼げる。組合が健全に機能しており、政治活動に傾倒することもなく労働者のために粛々と活動していることが良い。「ホワイト企業」と呼んでもほぼ差し支えはない。
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月々の給料がとても少ない。毎月の手取りが15万円にも届かないこともある。残業して稼がなければとても家族を養えない。ボーナスがあってようやく平均年収に届く。毎月の給料の少なさのせいで、求人を出しても人手が集まらず、どこの部署も人手不足に喘いでいる。
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配属先により当たり外れがあり 休憩が沢山ある場所もあれば 毎日本来なら1時間休憩をしなければならないのに 30分も休憩できない職場がある。 大卒、高卒の格差がかなりある為高卒にはおすすめできない。 年間、月の残業に限度が決まっており 超えそうな場合は残業を付けることを禁じられることがあり非常にまずい状況
目標制度に基づいて評価されるはずですが、実際には上層部の好き嫌いで評価がきまるので実績は一切…続きを見る
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