投稿日:
年次有給休暇と夏季休暇の完全取得が叫ばれていて、更新時期の4ヶ月前には部署内で取得予定表を共有して計画的な取得をしています。また飛び石連休の中日とかは一斉休業日のようなものを設定して積極的に休暇を取得するようにしています。
投稿日:
コロナ禍以降、非常にテレワークはしやすい環境であり、他府県からの出張など...
列車の車内販売の飲料、食品、お菓子などをワゴンに陳列し仕立てる作業をしております。一生懸命仕…続きを見る
社員・無期雇用契約社員・人材派遣で構成されている。無期雇用になってからは昇給はなくなった。残…続きを見る
携帯事業から、さまざまな分野のサービス展開がスピーディーに広がったため、新しい分野での現場で…続きを見る
投稿日:
オフィスにいるとスタッフの雑談や品のない大きな笑い声の雑音で精神が落ち着...
オフィスは当たり外れがあり本社であれば超キレイ&オシャレな環境で勤務可能。 雰囲気は部署に…続きを見る
育休から戻ってからも残業を、沢山して頑張らないと終わらない業務量、会社だと思います。残業でき…続きを見る
大手企業なので、福利厚生がしっかりしていて充実しています。福利厚生でスポンサーを務めているチ…続きを見る
投稿日:
通信事業の会社として、リモートワークの仕組みや、働き方もウィズコロナに対...
会社概要
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
西日本電信電話株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。