東京センチュリー株式会社のクチコミ

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2017年頃

投稿日:

有休休暇の消化率70パーセント以上を個人単位で求められており、毎年、会社全体で達成している。また、男性の育児休暇の取得率100パーセントを掲げており、取得しやすい雰囲気がある。

東京センチュリー株式会社クチコミ・会社評価

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  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 不採用

投稿日:

リース業界では珍しく、コース別採用を行っている。スペシャリティコースで入社すれば、再エネ、航空機などの専門部署からのスタートとなり、専門性を身に着けることが出来る。専門部署での経験は、商社などの中途採用で評価される実績となるだろう。社風は、伊藤忠のグループ会社らしく、体育会系という噂がある。確かに人事の社員もガタイがよく、体育会を好んで採用していることがうかがえる。まったり高給という噂につられて、入社するとギャップを感じることがありそうだ。

  • 投稿者:
  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 20代
  • 女性
  • 退職済み
  • 子育て中
  • 2018年頃

投稿日:

私の働いた店は本当に雰囲気も良く、みんなが助け合っていましたし本当に仲が良かったです。出産により退職となりましたが、長く勤められたも職場に行くのが楽しく人間関係の悩みがなかったことが大きかったと思います。

この会社の求人をチェック募集中

良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 20代
  • 女性
  • 退職済み
  • 子育て中
  • 2018年頃

投稿日:

主にネット入力、火災保険の担当が仕事内容でしたが、ある程度自分のペースで出来ました。子どもが当時、未就学児でしたので休むこともありましたが、前もって仕事をこなしたり後からでも十分カバーできました。

良い点志望理由

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 不採用

投稿日:

業界大手だから。リースにとどまらず新しい事業に積極的に挑戦し、多角的な経営をしているから。インターンで行ったワークが面白かったから。

不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • 営業
  • パート・アルバイト
  • 30代
  • 回答しない
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2015年頃

投稿日:

他職種との人間関係はイマイチな部分もある。 上司と若い世代との繋がりがかなり薄くて、教育にも影響が出ているように感じる。 上司と部下との連動がうまくいって、若い世代の教育をさらに力を入れてやってくれたら、さらにいい職場になると思う

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 不採用

投稿日:

自己分析と企業研究、業界研究をしっかり行って、自分の言葉で面接をすることが大事だと思う。インターン参加が重要。

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2017年頃

投稿日:

昇格に関して、なかなかずば抜けた評価を得ないと昇格しにくい。結果的に給料が頭打ちになりやすい傾向がある。また、ボーナスも配属部署によって加算調整されるため、個人の頑張りが全て反映したものではない。

この会社の求人をチェック募集中

  • 投稿者:
  • 営業
  • パート・アルバイト
  • 30代
  • 回答しない
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2015年頃

投稿日:

昔ながらの考えな方が多く、なかなか新しいことに挑戦しようと言うやる気が見受けられません。将来の発展いくしていくために若い世代のかたがやる気を出してほしいです。また今の会社に対応できるようにもっとデジタル化を積極的に進めてほしいです。

  • 投稿者:
  • 営業
  • パート・アルバイト
  • 30代
  • 回答しない
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2015年頃

投稿日:

女性であっても、仕事ができる人がきちんと出世しているので、ここはやはり日...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • その他の非正社員
  • 2022年頃

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業界のトップランナーのため、規模の大きい案件が多い。幅広い物件を扱ってお...

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  • 投稿者:
  • 事務
  • 正社員
  • 回答しない
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2015年頃

投稿日:

女性管理職も増えてきた印象ですが、銀行色もあるせいか男性がまだまだ活躍し...

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  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 20代
  • 女性
  • 退職済み
  • 子育て中
  • 2018年頃

投稿日:

途中から火災保険の担当となりましたが、会社が資格を取るまできちんとサポー...

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リース業界の求人

  • 投稿者:
  • 事務
  • パート・アルバイト
  • 20代
  • 女性
  • 退職済み
  • 子育て中
  • 2018年頃

投稿日:

子育て中ですと、どうしても迷惑をかけてしまうことがありましたが理解してサ...

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  • パート・アルバイト
  • 20代
  • 女性
  • 退職済み
  • 子育て中
  • 2018年頃

投稿日:

パートだったため、特に大きな昇給等はありませんでしたが、数年に一度時給の...

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  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2017年頃

投稿日:

有休休暇の消化率70パーセント以上を個人単位で求められており、毎年、会社...

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  • 主任
  • 退職済み
  • 新卒入社
  • 2017年頃

投稿日:

女性の管理職は会社全体で多くしようという傾向にあり、チャンスはいくらでも...

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  • パート・アルバイト
  • 30代
  • 回答しない
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2015年頃

投稿日:

派遣の方が多いため比較的若い方がおおく、わたし的には馴染みやすかった既婚...

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不満な点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 不採用

投稿日:

硬い雰囲気だった。面接をしながらエントリーシートを読んでいるようで、しば...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • その他の非正社員
  • 2022年頃

投稿日:

評価は基本的に年功序列で、上司の匙加減。特に商品力の差がない業界のため、...

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  • 事務
  • 正社員
  • 回答しない
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2015年頃

投稿日:

女性社員も多く、長く勤めて産休育休を取得後戻ってくる社員も多いです。事務...

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  • マネージャー
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

に湯女の名か那智勝浦町神奈中情報収集能力を向上図る。でも、これ、それとは...

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  • 回答しない
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2015年頃

投稿日:

賞与が良く、月給が低くても年収は多くもらえます。年功序列についても最近は...

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良い点面接

  • 投稿者:
  • 正社員に応募(新卒)
  • 2024年卒
  • 不採用

投稿日:

志望動機、なぜリースなのか、ガクチカ、どの業界、自己PR 、周りの人から...

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不満な点職場の雰囲気

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  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • マネージャー
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

いけんがいいやすい かぜとおしはいい銀行、商社、通信などがかぶぬしのため...

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  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

やすみはとりやすいかんきょうにあるとおもうが」上司しだいかなとおもいます...

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  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

いまだに固定席。アクリル板などなく密になっているリモートも可だが対面、出...

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  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

神奈中情報システム構築支援センタービルのことなのですがしますがなくしたと...

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  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

なった点で、時間営業を明示してくださいの帰宅はとしちゃ。しかし?その代わ...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
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  • 正社員
  • 男性
  • マネージャー
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

ないですが勝どきで大久保にみたしたらな?これのことないもの見せたり?でも...

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  • マネージャー
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

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ぬやかしたの、それ相応した。それ相当高いことがあり、それの帰宅はを明示し...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • 営業
  • 正社員
  • 男性
  • マネージャー
  • 現職
  • 新卒入社
  • 2021年頃

投稿日:

神奈中情報収集しちゃね、それ相当します。それと増えたことの半地下をしては...

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  • 2017年頃

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女性の管理職者はいるが、役員クラスになると女性一人のみであり、まだまだ女...

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  • 回答しない
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2015年頃

投稿日:

事務のような女性社員は堅実に昇給していきますが、またまだ月給としては低い...

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  • 正社員
  • 2014年以前

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仕事内容のわりに年齢上がれば、それなりに給料も満足できるレベルに。給料だ...

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  • 正社員
  • 2014年以前

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ボーナスは同期でも差がついてくるが、仕事量に見合うさがあるかというとそこ...

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東京センチュリー株式会社

評価

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

871万円
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  • 平均残業時間

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  • 有給休暇消化率

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東京センチュリー株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
データなし
平均残業時間
データなし

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

制度なし

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東京センチュリー株式会社

会社概要

  • 業界
    金融・保険
  • 本店所在地
    東京都千代田区神田練塀町3番地
  • 従業員数
    7,923人
  • 企業URL
    https://www.tokyocentury.co.jp/jp/
  • 代表者名
    馬場高一
  • 上場市場名
    プライム市場
    上場市場名 データ提供元:東京証券取引所

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