阪神相互株式会社年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
579万円
回答者数
14
平均年齢
35
業界(不動産)
 
525万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
1年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

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平均年収
579万円
平均年齢
35
回答者数
14

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系553万円
520万円)

600(万円)

年代別の平均年収と中央値

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阪神相互株式会社年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
500万円/年
ボーナス(賞与)
150万円
時間外手当
1万円
昇給額
1万円

年一回昇給制度があります。 私は転職してこの会社に入社しました。 以前の会社は、契約社員ということもあり、 収入に満足していませんでしたが 弊社に入社し倍近くの給料をいただけるようになりました。 求人票を見た際はびっくりしました。 入社して良いお給料を頂ける意味が分かりました。 仕事内容も含め、今は大変満足しております。

投稿日:

年収
500万円/年
ボーナス(賞与)
150万円
時間外手当
1万円
昇給額
1万円

特に不満などはありませんが 個人のスキル、仕事量を見て頂き インセンティブとしての収入も頂けると非常に嬉しく思います。 また今後の仕事に対するモチベーションにも繋がると 考えております。

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投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

毎年、慰安旅行があり。かなり待遇のいい旅行で海外旅行もありホテルも高級ホ...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

質や規模の良い契約対象先をさがして制約すれば、しっかりではないが給与や賞...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

頑張ればそれなりに評価され、昇給や賞与で手厚い扱いがある。ただ当然契約が...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

かなりの好成績を残した場合でも、疑問が生じ、理解出来ないくらいの還元の悪...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

制約数が多くても昇給はなんとなく調整された形で、納得いかない様な評価のさ...

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