株式会社ベイル

評価・業界との比較

総合評価

(業界平均総合評価:

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  • ワークライフ
  • 職場の
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平均年収

446万円
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  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

    --%

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株式会社ベイル

クチコミ・会社評価

仕事内容

株式会社ベイルの評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • マネージャー
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

一部請負開発はあるものの基本的には客先常駐でシステム開発を行なっている。 大手SIer直の案件もあり努力次第では任せられる範囲も大きくなる。 コロナ前までは社員旅行も毎年実施しており海外(アジア圏)や沖縄にも行った。 社員負担が一万円かかるが後は会社持ち。 小さい会社ながら優秀な社員も多く、刺激を受けやすい環境で働くことが可能。 社長が社員をキチッと育てようという思いが強く、学べることがなく本人のためにならないが会社の都合で現場に居続けるといったことはなりにくい。 また給与面でも同規模の会社に比べれば良い水準である。 もちろん一定の評価がある場合に限ってであるが。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

446万円(回答者数16人)

株式会社ベイルの評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 30代
  • 男性
  • 役職なし
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 2019年頃

投稿日:

案件に人を入れれる人や案件を獲得して来れる人以外、給料は年齢で増える昇給しかありません。 若手なら1年から2年である程度知識をつけたらフリー、またはフリーに近い会社に転職した方が給料が格段に上がります。 1ヶ月90万の案件に入ろうが給料は20万台で残業を20〜30時間しないと対した給料になりません。 待機メンバーや新人を養うのに持ってかれるだけです。 転職してからは、ノー残業で月70万稼げるようになりました。

成長・働きがい・キャリア

株式会社ベイルの評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • エンジニア
  • 正社員
  • 40代
  • 男性
  • マネージャー
  • 退職済み
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

新人研修は他の会社と合同で2ヶ月ほどやっている模様。 その後は自社で先輩の手解きを受けながら開発の練習をする。 一般的な感じではないだろうか? とりあえず現場に行かせろというような余裕がない会社がやるようなことはしていない。

ワークライフバランス

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会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    東京都目黒区東山1丁目6番2号
  • 従業員数
    80人
  • 企業URL
    https://www.vaile.co.jp/
  • 代表者名
    安部功

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