30代中心に若いスタッフが働いていて、和気あいあいとした雰囲気でした。オフィスの雰囲気もとてもおしゃれです。休憩室もあり、お昼休みや休憩をしたい時にはソファでゆっくりと休むこともできます。他のフロアで働くスタッフとの交流もできます。清掃の方がはいっているので、いつもきれいにしていただいていました。
休暇がとてもとりやすい環境です。 入社して1年以上経つとリフレッシュ休暇が取得できるようになり一週間任意のタイミングで休みをとれます。 (ただし有給休暇を3日消化することになります) 普通の有給休暇や祝日なども合わせて約二週間休みをとって海外旅行に行く人もいます。 また、子育て家庭にも周りが配慮してくれるので突然早退となっても周りで文句を言う人はいないです。 昨今ではコロナの影響でリモートワークへと切り替わっているのもあり、より子育てしながら仕事がしやすくなっています。 また残業時間については、毎月みなし残業として20時間が給料に含まれていますがほとんど20時間を超えることはありません。 だいたい月10時間くらいです。 忙しい時でも残業時間は最大40時間までになりますが、そういう時は年に1回か2回くらいしかありません。
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夏季休暇や年末年始休暇を有給休暇を消化してとるという点です。 採用の募集要項に有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇とそれぞれの項目があって別ものと思ってしまいますが 年末年始休暇も夏季休暇も有給休暇で取得します。(なので夏季休暇は取らない社員もけっこういます) 中途入社された方でまだ有給休暇がない人は前借りという形で取得します。
連日業務をこなす上でこれからのキャリア形成に不安を感じました。仕事で得られる知識は浅かったです。わからなくてもその場でネットで調べて見つかる程度で、極められることが見つからなかった。また、陰湿なことがあり上司に助けをもとめたが理由もまともに聞かず相手方の肩をもたれた。信用できないと感じてしまった。
ノルマ、目標を達成してもほとんど評価されない。何年縛りがきつくなるが全く給料が変わらない。 監視することにしか関心がない。自由な社風が魅力であったが、その社風が失われつつある。 現場の社員は駒としか見ていない風潮で、現場の意見は耳に入ってない様子。中堅社員がどんどん辞めていっているが、気にしてないようだ。
葬儀の受付やそれに付随するサービスの手配をしていましたが、教育含めやり方に疑問を感じました。やりがいがあるなと思えたことは正直なかったです。それに対するお客様のご意見もそれなりにありました。 もうすこしご遺族に寄り添った対応がしたかった。
給与制度は、実力や活躍にあった評価ができるように毎年のように変更されていたように思います。納得する方できない方色々いたと思いますが、少しでも正しく評価できるように努力はされていたとおもいます。
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