株式会社美濃庄の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
事務職は、少ない人数で多くの業務を任され、仕事量に偏りがあるため、残業時間に個人差がある。事務は経営に関わりないので、最低限の人数でよいという考え方である。
年収・給与制度・待遇
投稿日:
昇給、昇格の基準があいまいで、必ずしも営業成績や勤務態度が反映されているとは言いがたい。経営者の好き嫌いが最も反映されているように感じる。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
高齢者を顧客とする業界なので、経営手腕がなくてもしばらくはやっていけるだろうが、いずれ高齢者が少なくなる時代が来るので、その時にはこの会社の未来はない。
ワークライフバランス
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質問・相談
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