株式会社プロトソリューションの年収・給与・昇給・ボーナス

富士通株式会社

3.6

何度も異動をし、転職くらい仕事内容も変わったことを経験してますが、これまで人間関係に悩まされたことはありません。私の周りの女性もそう言う人が多いです。だから私がラッキーではなく、全体的に雰囲気も良く働きやすいと思います。いい意味で他人にあまりかまわない風潮があると思います。

トランス・コスモス株式会社

3.0

まず社のルールとして1か月前に伝える必要がある。当方2か月前に伝えたが、認められるまでにかなりの時間を要し、希望退職日の3週間前に確定。有休消化も口では認めているものの、引き継ぎのスケジュール的にも難しく、キチンと有休消化を行いたい場合は、場所にもよるが3か月前には申し出た方が無難。

日本電気株式会社

3.7

同僚とのコミュニケーションが減り、アドバイスやちょっとした注意が出来なくなり、会社全体として良いのかは、何とも言えない。自宅での業務を行うことにより、仕事と業務の境がはっきりせず、切り替えが難しい面もある。連携がうまくいかず、ストレスを感じることも多々あり。会議などZOOMなどにより実施するも、大人数でのかいわとなると、非常に難しい面あり。新入社員にとっては教わる機会であったり、同僚とのコミュニケーションがないことのデメリットは非常に大きいと思う。

日本アイ・ビー・エム株式会社

3.5

入社直後はイメージ通りだったが、バブルがはじけて状況が変わりました。残業代は30時間までとなり、やがて、裁量勤務制が導入され、仕事時間は増えたが手取りは減った。充実していた福利厚生も徐々になくなっていった。また、研修制度も縮小された。