リンガーハットジャパン株式会社の全てのQ&A

日東ビジネスエキスパート株式会社

4.4

年間休日が125日はあるので、プライベートと仕事のバランスが取り易いと思います。有給休暇も比較的取りやすいと思います。

株式会社一蘭

4.0

先輩に優しく仕事について教えてもらったりしています。例えば一蘭のラーメンの作り方や清掃、などたくさんのことを教わってありがたいです。東京の店舗で私は働かせて貰っているのですが昼間はあまり客は少なく、正直言うと暇なので呼びかけに行ったり、店の前で宣伝したりしています。その時はほんとに楽しくて仕方がないです。夜になると忙しくなりますが基本的にお客さんの要望にはいち早く答えられるようにしています。

株式会社ハブ

3.9

給与が高くはありませんが、学歴関係なく人柄でしっかりと評価して頂ける所に感動しております。酔ったお客様が度々荒れる時はありますが、そこもスタッフの腕の見せ所でありお客様をコントロールできるかどうかだと思います。

スターバックスコーヒージャパン株式会社

3.8

基本的に、営業に所属している社員の場合は、店舗配属のスタッフの場合、テレワークは現在のところ認められていない。ただ、上司によっては、ミーティングの際にはリモートで参加できるよう会社のパソコンではなく個人デバイスに対してチームズなどのコールを送ってくれるなどの配慮をしてくれる場合もある。今後そういったところは改善していく方向で会社として動いているため、ニューノーマルの社会に合わせて、スターバックスでの働き方も徐々に改善していくのではないかと考えている。営業の社員でも、店舗所属ではなく本社所属のスタッフの場合は、リモートワーク、ノマドワーカーみたいな働き方も可能なため、リモートワークをしたいと思っている社員の場合は、早く出世したほうが自分の本来求めている働き方に適した働き方ができるのではないかと思う。