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業務内容は新卒入社する社員にとっては、技術を覚えることが難しく感じることが多々あると思います。営業がすべてをカバーする必要はありませんが、ある程度の知識が求められます。取引先からの信用も、技術に関する会話が成立することで得られる部分があると感じます。
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元親会社リコーの給与体系を引き継いでいるが、 徐々に見直されている。 グループ会社と統合が進み福利厚生面にも 変化が今後出て来ると思う。 今後カフェテリアプラン制度がなくなると 大きなマイナスになると思う。
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副業は基本的には認められていなかったと思います。コロナ禍以降、変わった点もあるかもしれませんが、公にできる雰囲気かどうかは不明です。フレキシブルな社風ではなかったので、いろいろな仕事を両立していきたいと考えている人には、あまりおすすめとは言えないかもしれません。
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産休育休については、特に取りづらい雰囲気は無いですが、そもそも取っている人が少なく、産休育休を終えて戻ってきた人というのはいたのか分かりません。 また、そもそも女性が少ない会社なので、(管理職など)上を目指して突き進んでいきたいという方にはそのルートが容易ではなく、もどかしいかもしれません。
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インターンシップから面接にかけて、とても良い印象でしたが、入社してからのギャップはある程度感じました。 もう少し風通しがいいと思っていましたが、インターンシップの印象よりはもう少し上下関係や、社員の関係は固い印象でした。
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出産休暇取得ができる。人によっては2度以上取得して、職場に戻ってきている方もいる。 子供の為、時短業務活用も問題なく女性には良い 環境だと思う。
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良くも悪くも、のんびりとした風潮の会社な印象です。比べるものではないかもしれませんが、ベンチャー企業のようなスピード感、個人の裁量への評価といった意味では物足りなく思う人もいたかもしれません。
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良くも悪くも、普通。特筆すべき点がなく、似たようなタイプの人間が多かったような印象です。ぶつかり合って切磋琢磨する環境でもなく、なんとなくのんびりしているような、かといってアットホームな雰囲気とは言えない職場環境です。
私のチームは、、あまり気の合う人が居なくて、分からないことがあって聞いても、めんどくさい感じ…続きを見る
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