アズビル金門株式会社クチコミ・会社評価(23件)

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  • 2020年頃

投稿日:

人事評價體系是根據評價對員工進行培訓以提高生產效率最終導致企業目標的實現和經營業績的提高的製度在評價員工時不僅要考慮員工的能力和技能還要考慮對公司的貢獻程度 但是也考慮到廣義的人事評價包括狹義的人事評價也有以人事考核作為確定工資和調崗依據的情況很多企業一開始就將人事考核和人事考核當成同義詞沒有必要強行分開考慮員工的培訓對於公司的成長是必不可少的。同時,員工所追求的方向和目標必須與公司在同一向量上。重要的是,人事評估系統最終會導致生產力和企業績效的提高目前,工資是根據各公司建立的人事評價體系確定的,而不是按資歷確定的。在人事評價體系中,薪酬不再像過去那樣由年齡工資和在職工資之和決定,而是客觀評價員工的能力、成績、貢獻等,並根據員工的進步和發展情況進行考核。確定對既定目標的成就水平,確定主管工作的適合性,與人事分配、加薪/晉升等待遇掛鉤,作為組織內部人事分配的材料。

  • 投稿者:
  • 医療職
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  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

上一次在 GDQ 活動中運行此遊戲是在 2011 年的 AGDQ 上,由 Carci 本人完成。 10 年後,他加入了評論,因為 DECosmic 和 AvuKamu 絕對粉碎了這場比賽。它已經走了很長一段路,我認為這兩個人是展示它的完美人選。他們的技能、沉著和幽默感使這款手錶非常有趣。幹得好,伙計們。

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  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2018年頃

投稿日:

休暇は取りやすく、休日中の仕事もほぼないと思います。ただ営業は土日に仕事している人もちらほらいると聞いています。

  • 投稿者:
  • 正社員
  • 2018年頃

投稿日:

非常に保守的な会社、アズビル㈱のグループ会社のため、支店・営業所は間借りして入っているケースが多く比較的にキレイなオフィスも多い

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  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

上一次在 GDQ 活动中运行此游戏是在 2011 年的 AGDQ 上,由 Carci 本人完成。 10 年后,他加入了评论,因为 DECosmic 和 AvuKamu 绝对粉碎了这场比赛。它已经走了很长一段路,我认为这两个人是展示它的完美人选。他们的技能、沉着和幽默感使这款手表非常有趣。干得好,伙计们。

良い点副業

  • 投稿者:
  • 医療職
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  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

وجد العديد من الأشخاص المحترمين ، لكن أحيانًا يوجد بعض الغرباء. من الصعب أن لا تتواصل جيدًا مع هؤلاء الأشخاص

不満な点副業

  • 投稿者:
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  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

لى الرغم من فترة التوظيف الجديدة ، تمت محاسبة جميع المشاكل في منطقة التوصيل ، وكان رؤساء الموظفين مجرد نقص غير موثوق به في الراتب المرتفع. على الرغم من أنني أقوم بنفس الوظيفة كموظف محدد المدة ، إلا أن اختلاف المعاملة مع الموظف كبير وانخفض حافزي. إنها وظيفة لا أريد القيام بها مرة أخرى.

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不満な点退職検討理由

  • 投稿者:
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  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

شركة كبيرة جدًا ولا يوجد تقريبًا أي اتصال بين المكتب الرئيسي والخط الأمامي. تختلف العلاقات تمامًا اعتمادًا على المحطة. هناك الكثير من الموظفين الذين يمكن أن يعملوا عقليًا.

不満な点面接

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  • 2020年頃

投稿日:

يمكنك الحصول على أموال في عطلات نهاي...

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良い点面接

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  • 2020年頃

投稿日:

في الأساس ، أعتقد أنه غير مناسب لأول...

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  • 2020年頃

投稿日:

ستقلت منذ بضع سنوات ، لكنها كانت ممل...

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  • 2020年頃

投稿日:

이 게임이 GDQ 이벤트에서 마지막으로 실행된 것은 Carci가 ...

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精密機器・計測機器業界の求人

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  • 2020年頃

投稿日:

Tokaido Shinkansen are un sentiment ...

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投稿日:

Det finns en historia om att japansk...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
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  • 2020年頃

投稿日:

Sounds like the Minions are towing t...

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  • 投稿者:
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  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

都是超載造程!Das gibts doch gar nicht, sow...

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  • 投稿者:
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  • 新卒入社
  • 既婚
  • 2020年頃

投稿日:

Tài xế toàn là Những thằng liều mạng...

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不満な点仕事内容

  • 投稿者:
  • マーケティング
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2014年以前

投稿日:

事業環境、企業風土などかなり硬直化していて、よく言えば安定してるが、一方...

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良い点仕事内容

  • 投稿者:
  • マーケティング
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2014年以前

投稿日:

ガス、水道メータの販売支援やマーケティング活動で自分の考えや行動には自由...

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不満な点職場の雰囲気

  • 投稿者:
  • マーケティング
  • その他の非正社員
  • 50代
  • 男性
  • 退職済み
  • 既婚
  • 2014年以前

投稿日:

元々 保守的な仕事であるため、活発な話し合いなどは期待できないし、硬直化...

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  • 投稿者:
  • マーケティング
  • その他の非正社員
  • 50代
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  • 退職済み
  • 既婚
  • 2014年以前

投稿日:

比較的 明るい雰囲気で仕事ができる状況にあり、自己管理で仕事に臨むことが...

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  • 既婚
  • 2014年以前

投稿日:

以前は、ひどく低い収入であり、やりがいもなかったが、今はアズビルグループ...

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  • 既婚
  • 2014年以前

投稿日:

かなり改善されてきたとはいえ、元々が低かったので グループの中では見劣り...

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会社概要

  • 業界
    メーカー
  • 本店所在地
    東京都新宿区西新宿6丁目24番1号
  • 従業員数
    439人
  • 企業URL
    https://ak.azbil.com/
  • 代表者名
    植田寿之

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