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会社で推奨されるセミナーや資格、事務職以外(営業職)にも簿記検定を受けるよう指示をされます。 また当時次期社長(常務)の選んだ若手と言われる社員だけの若手会議、毎週コンサルを招いて会議など営業会議以外の会議が多く、定時より始まるので必然と残業になってしまいます。しかし当時、残業代は支給された事がされた事がありませんでした。 また、職務の上でグループチャットでメッセージや写真のやり取りが行われますが、事務員は私用携帯を使い、またWiFiも無いのでデータ料金は個人負担でした。 ギガの消費、充電の消耗が凄く不満でたまりませんでした。
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運転手なので、基本あまり同僚と関わることは少ないので、気は楽でしたが、正直職場内の人間関係は良くなかった。 給料は良くはないが、その分仕事内容もぬるかった。残業もほぼなく定時で帰れることも多かった。 夜勤の勤務や、休日出勤などもほとんど なかったです。 ですので、プライベートは充実しやすかった。 基本的に、仕事内容はガラや残土出しがメインでしたので、合材と違って汚れる事も汗をかく事もあまりなかったので、気分的には楽でした。 会社的にも大きな会社だったので、安定して働けました。自社のプラントもあり、仕事が暇でなくても、雨が降っても自社の仕事があって。はたらけるのは、ありがたかった。
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