医療法人社団誠馨会の年収・給与・昇給・ボーナス
正社員の平均年収
- 回答平均
- --万円
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- 平均年齢
- --歳
- 業界（医療・福祉）
- 396万円
- 公式情報 ※
--万円
- 平均ボーナス(賞与)
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- 平均昇給頻度
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- 平均昇給額
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公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
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医療法人社団誠馨会の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
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良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
それなりに仕事をしていれば昇給は望める。他の病院の方とお話を聞くと給料がいい。ボーナスは夏冬の2回。夜勤手当てが1万3千円、皆勤手当が1万円。しかし、夏休みはない。4年目からリフレッシュ休暇といって有給を連続して取得することができる。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
給料は手取り25万円ほどです。他の病院と比べると高くも低くもないかなと思いますが、転職前よりは増えました。ボーナスも経営によりけりだとは思いますが、年100万ほど出て基本的には下がらないそうなので良いほうかと思います。
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千葉／経理職千葉県内最大級の病院グループセコムグループ提携法人年間休日121日・土日祝休み
- 千葉県千葉市若葉区
- 年収400万円〜600万円
- 仕事内容
- 医療法人社団誠馨会 【千葉】経理職◆千葉県内最大級の病院グループ◆セコムグループ提携法人◆年間休日121日・土日祝休み 【仕事内容】 【千葉】経理職◆千葉県内最大級の病院グループ◆セコムグループ提携法人◆年間休日121日・土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ■当社グループにて、経理職を新たにお迎えします。法人本部及び、医療、介護、福祉施設における経理業務をお任せします。 ＜主な業務内容＞ ・月次決算、四半期決算、年次決算、連結決算 ・資金管理、管理体制整備 ・各種台帳管理 ・予実管理 ・各種報告資料作成 ・会計システム、データの管理 ・会計事務所との連携、調整対応 ・税務申告業務：報告書作成(税…
ケアマネジャー（ケアマネージャー）／居宅介護支援事業所／退職金あり
- 千葉県千葉市若葉区
- 月給18.3万円〜22.7万円
- 仕事内容
- ＜賞与5.00ヶ月分＞ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集＠千葉市若葉区 地域での評判が良い/経営が安定している/営業的要素を求められない/他職種との連携が上手くいっている/介護兼務無し/4週8休以上シフト制/昇給あり/未経験歓迎/車通勤可/退職金あり/アットホームな環境/ケアマネ2名以上在籍/社会保険完備/残業少ない/日勤募集/社用車あり 【施設形態】： 居宅介護支援事業所 【募集資格】： ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジ…
介護支援専門員（ケアマネージャー）／居宅介護支援事業所／退職金あり
- 千葉県千葉市若葉区更科町 - その他の勤務地(1)
- 月給15.4万円〜24.9万円
- 仕事内容
- ＜託児所あり＞居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です＠千葉市若葉区 年間休日110日以上/昇給あり/車通勤可/退職金あり/社会保険完備/日勤募集 【施設形態】： 居宅介護支援事業所 【募集資格】： 介護支援専門員 【業務内容】： 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 ・利用者、家族からの相談受付 ・相談に対して、課題の把握と解決策の提案 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・定期的な自宅訪問による状況把握 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】： 【法人概要・拠点】 ・1987年に開業した地域に根差した医療法人です。時代のニーズに合わせて病院機能…
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- 千葉県千葉市若葉区
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