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研修制度はしっかりとしており、仕事が慣れてきた後も2ヶ月に1度はある。同期との繋がりを大切にしており、同期の団結を考えた研修内容が多い。中堅の上司は親しみやすく、イベントもよく考えてくれる。
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資格に対する特別手当がつかない。つくのが遅い。しっかりと資格に合った内容の仕事をしているが、なぜか躊躇して資格手当をつけない。仕事内容を認めているとはいうものの、それが形にできていない。新しい挑戦に消極的な会社である。また、パートさんの採用は適当で、店舗の雰囲気は見て見ぬ振りをする。店舗の中の人からすると働きづらい。話は聞いてくれるが対処はしてくれない。同期は働きづらさや待遇の悪さで転職を1,2年でする人が数人おり、引き止めも転職先を侮辱するような発言か多く、後味が悪い退職になった。またそこで働きたいとは思わない。
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店舗間で応援しあう制度があるため休みがとりやすい。休日が曜日固定なので、有給も申請しやすい。自分の生活の方にもゆとりが作りやすい。
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女性の管理職登用を進めてはいるが、まだまだ男性のほうが多い。不満ではないが、女性が多いためもうちょっと改善してほしい
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店舗によっては残業が多いところがある。本社の方から残業が多い店や人を指摘されて、減らすよう改善を求められる。
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退職したいと上司に伝えたら、引きとめられることもなくすぐに手続きの説明をされた。今となっては面倒臭くなく良かったと思う。人事の方はとても優しく、何があったのかと心配してくれた。ここで働いて良かったと思ってねって言われた時は嬉しかった。
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上司の部下に対する好き嫌いが激しく、毎日機嫌を伺いながら行動していたため出勤するのが嫌で嫌で仕方なかった。何か話しても目の奥が笑っていない不気味な上司が本当に嫌いだった。患者さんからの問い合わせを確認したところ、ご機嫌ななめのタイミングだったのか店内で怒鳴られたこともあった。庇ってくれる人もいなかった。 誰もその人には強く言えないので上司が言ったことは絶対だった。毎日いい歳こいたオジサンの機嫌を気にしながら過ごしているのがバカバカしくなり、退職したいと思った。身体を壊す前に退職して良かったと心から思う。
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横のつながりを大切にしている会社。店舗間の距離が近いため、店舗同士でささえあっている風土がある。基本的にアットホーム。
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