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他の会社との選考状況や応募状況を正直に伝えても好意的な反応をしてれた。会社で活躍している社員の方についても快く教えてくれた。 1次面接の時点で面接のフィードバックや最終面接に向けたアドバイスなどをいただけた。 面接の時点でかなり好印象な様子で是非働いてみたいと意欲の湧くような面接だった。またこちらの話をよく咀嚼して真剣に聞いてもらえた
投稿日:
自分は派遣でこの会社で働くことになりましたが、成長や働きがいなどを感じてます。 自分は基本的に電話に出ることが多いのですが、ユーザーの方が困っていてお問合せしているのでそれに対して色々調べたりしながら解決してあげるのはとてもやりがいがありますし、それでユーザーからも感謝していただいているのでとても達成感があります。 そのほかにも直接電話で対応するものではなくても作業はいくつかあるのですがそれも最終的にはユーザーの業務の推進にもつながるのでとても働きがいがあります。 キャリア開発については、今の電話対応はもちろんこれからどんな職についてもためになるものですし、普段の業務に対してもどの会社でも必要なものだと思うのでとてもキャリア開発できていると思います。 これからも新しいことに挑戦していくと思うのでさらにキャリア開発が望めると思います。
投稿日:
不満点はそこまでないのですが、あげるとすれば人手不足だと思います。何年かいる方や中高年の方は知識も豊富でいいのですが、若い人やこの業界が初めての方だと色々覚えるのに苦労すると思います。あと日本原燃の方から電話もたくさん来るのでその電話対応する人も少ないので特定の人がたくさん電話を取っている状況です。その影響で自分の業務に手が回らず、朝や昼休みや仕事終わりに自分の作業を行うことがたまにあります。
投稿日:
定期昇給があり、給料は上がり続けます。業績が良ければ昇給しますが、基本的には年功序列となっています。 トップダウン組織ですので、上司の指示にしっかりとこなせば難なく、昇進できると思います。福利厚生はカフェテリア方式から労働組合もしっかりと機能しているため、会社への要望もしっかりと届けてくれます
投稿日:
設備は割と整っており、職場の雰囲気も良く居心地が良かった。 トラブルが起きた際は担当グループだけではなく、周りのグループ員も協力して対応してくれる場面があり、経験の浅い私にとってはすごくありがたい一面でもあった。 また、残業に関してもメリハリをつけるような社員が多く、プライベートの時間も確保しやすい環境であった。
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設備管理はデスクワークが中心で、設備の定期点検、故障した際の原因調査や原因調査に係る発注業務も含みます。そのため、テレワークで実施することもできるため、ライフワークに合わせることも可能です
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とてもやりがいのある仕事です。例えばうまく営業で仕事を持ってくると契約条件によってではありますが社長からのボーナスがあひます。また会社の雰囲気がよいため仕事に集中できます。残業は少ないため、時間通りに帰ることができ、次の日のやる気につながります。さらに詳しく知りたいけど今何してるので仕事頑張って下さい。
投稿日:
良くも悪くも大きな会社なので、昔作られたルールを変えることなく適用し続け、無駄が多いと感じることもある。 そのルールを変えるのにも大きな労力を要するため、日々の仕事をこなしながら改変していくのは骨が折れると思う。 ただ、改善できれば、より効率的に仕事をこなせるだろうと感じる場面が多くあるため、その点では勿体ないと思う。 他には、設備が変わらぬまま女性社員が急増したため、トイレや更衣室が狭く感じる。
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