株式会社プライムアシスタンスのクチコミ

不満な点退職検討理由

投稿日:

管理職にプロパー社員はほとんどいなく、損保ジャパンからの出向者で固められているため、出世しても頭打ち感があります。また、その出向者は仕事ができない人が多く、自身は頭がいいかもしれませんが、それはあくまでプレイヤーとしての立場でそうであっただけで、管理職として優秀な人はほぼいません。相談しても解決しない、初めての業務でわからないことを聞いてもなんでそんなことがわからないのか、といった態度をする、仕事を丸投げする人もいる。みんな自分が出世するための腰掛け程度の会社だと感じているのがよくわかります。

株式会社プライムアシスタンスクチコミ・会社評価

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投稿日:

正直職場での人間関係は色々とありますが、逆に労働関係の法律、ハラスメント関係の判例、労働局と労働基準監督所の違い、労働組合を設立するための要件、他のグループ会社の労働組合が設立された経緯や今はどんな活動をしているのか、実際に組合員にあって話を聞いてみたりと、労働問題に関心を持ち、実践的な視点で勉強するきっかけになりました。

不満な点退職検討理由

投稿日:

管理職にプロパー社員はほとんどいなく、損保ジャパンからの出向者で固められているため、出世しても頭打ち感があります。また、その出向者は仕事ができない人が多く、自身は頭がいいかもしれませんが、それはあくまでプレイヤーとしての立場でそうであっただけで、管理職として優秀な人はほぼいません。相談しても解決しない、初めての業務でわからないことを聞いてもなんでそんなことがわからないのか、といった態度をする、仕事を丸投げする人もいる。みんな自分が出世するための腰掛け程度の会社だと感じているのがよくわかります。

不満な点職場の雰囲気

投稿日:

ハラスメントへの認識不足。人手不足の為、マネジメント経験ゼロに近い人がチームリーダーになる等している。下位職員の指導経験が不足していることもあり、仕事上の指摘をするにしても、直接理性的に指摘をしてもらえず、聞こえよがしに「社会人としておかしい」「人間として間違っている」等言いふらされる、反論を述べると「帰れ」と怒鳴られる等感情的に個人攻撃されていると感じる事があります。この会社には労働組合が無いので、SVや課長に一人ひと自分で経緯を話さなければなりませんが、「チームリーダーは頭に血が上りやすいから悪気はない」「そんなに勇気を振り絞って会社に来ているのか?」と茶化して聞かれたりと、これはハラスメントではないのか?と疑問に思い相談しても、更に嫌な思いをしてしまうということがありました。内部通報窓口もありますが「部署内で対処してください」というメールが来て、部署内で対処してもらえそうに無いから相談しているのに意味がなかったです。

投稿日:

給料は非常に少ない 初任給は手取りで13.4万円程度 昇進等も3.4年はかかるのでメインに据えて働きたい人はかなりの我慢が必要 共働きの人には休日、福利厚生含めると妥当なラインなのかなと言った形 ボーナスもほぼ一倍なので期待はしない方が良いかと思います

投稿日:

有給、育休は取りやすいかもしれませんが、その後は?幼稚園や小中学生の子どもがいると休み等取らなくてはならないことも増えるかと思います。でも、月10日休みがあるとはいえ、シフト制だし不定休だし、月の希望休みは2日。長くは続けられるような仕事ではないと思う。

良い点仕事内容

投稿日:

業務内容に関しては、個人的に非常にやりがいを感じる業務でした。自動車保険のロードサービスの受付でした。場所の特定、レッカー業者の手配などです。お客様から感謝して頂ける窓口です。専門的な知識もあって大変な部分もありますが、ひとつひとつを理解出来た時にすごくやりがいを感じました。

投稿日:

コールセンターなので、女性の従業員が多い。年代はバラバラだが、同年代の女性と触れ合う機会も多い。年代を問わず、同期がいるので相談がしやすい環境です。管理者も、昇格者もわかりやすいので相談がしやすい。新しい会社なので、設備が新しいし、備品もケチることがない。制度面では副業や介護休暇や、育児休暇などを積極的に取得できるような環境を整えているので、取得する人が多いので取るのが当たり前と言う状態で対応できるところがとても良いと思いました。イベントも多く実施していて季節ごとのイベントでギフトやランチを提供したり、プレゼントをいただいたりなど創意工夫が毎年違って面白かった。

投稿日:

福利厚生はとても充実しています。が、それは都市部に勤務している人にのみ言えます。 利用できる様々な企画やサービスは、都市部やその周辺に限られているので、地方の事業所勤務の社員はいくら働いても、恩恵を受けられません。

不満な点仕事内容

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ロードサービスの手配部署という事もあって、高速道路のトラブルは命に関わる...

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良い点仕事内容

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某保険会社のロードサービス系のコールセンターです。車の事故・故障に遭われ...

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仕事の割に給料が少ない。ボーナス査定では、内容が納得できないものもあり、...

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不満な点職場の雰囲気

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女性が多いからというのはこのご時世あまり言ってはいけないと思いますが、や...

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通信・キャリア業界の求人

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シフト制で夜勤もありますが10日休み、年間120日プラス有給なので安定的...

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不満な点職場の雰囲気

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人間性に問題があっても、受電をたくさんしたり会社の企画する行事に積極的に...

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私は転職をよくするほうですが、この会社は私が今までに勤めたどの職場よりも...

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勤務時間が理想通りだったため入社したが、面接官に伝えていた雇用保険をつけ...

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個性豊かな幅広い方々がいて面白い職場です。夢を持つ方にとっては、同じよう...

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時給は高いです。何か夢を目指していて日々バイトと掛け持ち生活の方には、是...

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  • 投稿者:
  • ロードサービス
  • パート・アルバイト
  • 20代
  • 男性
  • 現職
  • 2018年頃

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社員(SV)の平均年齢が40台前半と若く、保険会社でよくある年配社員の高...

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従業員が多いため、給与のベースが中々上がりません。ただ、頑張ればすぐに昇...

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有給は取りやすが。月2回希望休という型でだす。ただ土日、大型連休などは出...

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不満な点仕事内容

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何年の同じ業務をしており、仕事内容を変更したい、こんなことがやってみたい...

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不満な点職場の雰囲気

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パワーハラスメントが横行し、社員の定着率は低いです。会社が問題意識を持っ...

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不満な点職場の雰囲気

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めちゃくちゃひどいです。SVについている女性の方で、パワハラの態度、口調...

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電話やコミュニケーションが苦手、自分たちは仕事で同じやりとりを何回も繰り...

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設備は綺麗で整ってました。仕事をしやすい建物、ルーム内でした。トイレも廊...

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不満な点職場の雰囲気

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理不尽な事を言ってくる人がいます。どこの会社もそうだと思いますが、大人数...

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給与は基本上がらない。有能な方でも4、5年は上がらないので下っ端は更に上...

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定期昇給はなく、中途採用でも年齢や前職の経験や給与については考慮されませ...

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不満な点退職検討理由

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所属部署のトップが労働基準法や雇用保険の事を全く理解していない。結果的に...

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サポートだけではなく、実際に契約者に直接かかわる業務が多い。また保険代理...

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センターにも寄りますが、基本的に立地もいいですし、人間関係もいいと思いま...

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不満な点仕事内容

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入社時に説明された業務と相違ある作業を任されたりするパターンもある。単に...

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社員は新卒の現地採用がほとんどで年齢層は管理者でも二十代後半の方が多い。...

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お子さんをもっていない人からは、度々不満の声を貰う。女性活躍に関する制度...

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株式会社プライムアシスタンス

評価

業界21

総合評価

  • 仕事のやりがい
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  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
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株式会社プライムアシスタンスの評価

平均年収

420万円
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  • 平均残業時間

    10.0時間
  • 有給休暇消化率

    80.0%
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株式会社プライムアシスタンスワークライフバランス

平均有給取得率
80.0%
平均残業時間
10.0時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

制度なし

社員の副業(正社員)

副業に取り組んでいる社員
20.0%

株式会社プライムアシスタンス質問・相談

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株式会社プライムアシスタンス

会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    東京都中野区本町1丁目32番2号
  • 従業員数
    734人
  • 企業URL
    https://prime-as.co.jp/
  • 代表者名
    德岡宏行

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