株式会社さわやか倶楽部の
クチコミ・会社評価
仕事内容
投稿日:
朝は夜勤帯からの申し送りから始まり、フロアで利用者様と共に活力朝礼を行います。 この会社独自のものです。 挨拶をし、利用者様のお名前を1人ずつ呼び、今日は〇〇の日、今日は〇〇様の誕生日、 など小ネタを挟んだり、お知らせ等を行います。 基本業務は他の施設と変わりないです。 基本業務の他に、レクリエーションを行う日があります。 月一で誕生日会を行っていました。 その他に買い物イベントや出張サービスなど、利用者様が求めるサービスを考え、実際に喜んで頂けた時は本当に嬉しいです。 ありがちですが、ほんの些細なことでも感謝の言葉を頂けた時はこの仕事をしててよかったなと思いました。
年収・給与制度・待遇
平均年収
(当社調べ)
285万円(回答者数95人)
投稿日:
入社時の健康診断実施でした。普通会社持ちなはずです。 残業は当たり前、しかし残業代は付かない。 残業はボランティアでした。 職員はいきなり飛ぶ。 職員が足りないので1人勤務当たり前 後なにより不思議だったのは職員会議前にカラオケに入っている社歌を歌う事でした。
成長・働きがい・キャリア
投稿日:
施設によっては、資格所持している職員の偏りがすごいので、経験があっても資格を持っていない職員が多いと、正しい知識や技術がしっかりと身につかない。特養などと違って介助量が極端に少ないので、初めて介護を始める方には向かない。
ワークライフバランス
平均有給取得率
45.8%
残業時間
19.2時間
投稿日:
サービス早出、サービス残業が常態化している。人材が不足しているため、仕事を回すにはやむ得ない感じ。また事故報告書類を書く自体が生じた場合、勤務中に作成できず、二、三時間はサービス残業するのは当たり前
関連つぶやき
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これは恐らくどの会社でもそうだと思うが施設責任者によって同じ会社の施設でも全く違う。従業員の…続きを見る
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