鳥羽シーサイドホテル株式会社のクチコミ・会社評価
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- 雇用形態
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良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 接客
- 正社員
- 40代
- 男性
- 部長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
多くのお客様、旅行会社社員、企業の方々と接する事で刺激を受け、色んな部分を学びあう事ができる。休館日を活用した教育、企業全体で取り組んでいる幹部研修、中堅幹部研修、新人研修等でその立場で成長する機会がある。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 接客
- 正社員
- 40代
- 男性
- 部長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
三重県伊勢志摩の土地柄も有り、言葉も柔らかく親しみやすい社風である。三重交通グループホールディングであり資本関係も確りしている。
求人をチェック
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 接客
- 正社員
- 40代
- 男性
- 部長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
三重県有数の大型リゾートホテル、館毎の料金設定、部屋タイプが多数ありすぎにてお客様へ説明しても多すぎる事で理解を得にくく煩雑さが問題である。
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 接客
- 正社員
- 40代
- 男性
- 部長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
日々の多忙さで纏まりスキルアップセミナー等を頻繁に開催出来てない。同業者を研修、旅行でお邪魔する事での気付きを得られるが開催が難しい。
良い点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 販売
- 正社員
- 30代
- 男性
- 係長
- 現職
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
ホテル業界への憧れ。様々な人脈は出来る。企画提案もできるのでその面は非常に良い。 エンターテイナーなことが出来る点。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 接客
- 正社員
- 40代
- 男性
- 部長
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2021年頃
投稿日：
部署により勤務体型が異なり勤務時間、業務内容が違う事での現所属に対する不満を感じる事がある。年代が途中抜けている層が有る。
ホテル・旅館・宿泊施設業界の求人
良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 清掃
- パート・アルバイト
- 30代
- 女性
- 退職済み
- 既婚
- 2016年頃
投稿日：
掃除のやり方や道具選びなど、仕事でのスキルを家での掃除に活かせるのでよいです ホテルの部屋や施設内外が綺麗になるのは気持ちがいいものです
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鳥羽シーサイドホテル株式会社の質問・相談
鳥羽シーサイドホテル株式会社の
会社概要
- 業界
- 旅行・宿泊・レジャー
- 本店所在地
- 三重県鳥羽市安楽島町１０８４番地
- 従業員数
- 126人
- 代表者名
- 武藤隆行
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