投稿日:
入社理由:緑の創出や環境保全に関わる仕事に取り組みたかったから。 入社後ギャップ:造園工事や緑化工事の仕事はあまり多くなく、土木工事の割合が高い。今後も緑地管理の受注金額が益々減少していくと思われるため、土木色の強い会社になると予想される。公共工事の受注も少なく、大半が親会社の九州電力発注の仕事である。
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社員の資格取得に力を入れている。資格取得時の祝金は非常に高く、モチベーション向上につながる。毎月の資格手当も最近改正されて手厚くなっている。
投稿日:
転勤族で営業所ごとに別れており、少数精鋭での職場になるため、毎年人事の入れ替わりがあり人間関係を構築するのに大変だが、それも魅力のひとつであると思う。
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大きい案件から小さい案件まで建設業の中でも仕事も様々経験できるため、やりがいもあるし会社、地域への貢献度も実感できる。
投稿日:
様々な職場、作業を経験できるため自分のキャリアを考えたなかで、とても成長しやすい環境にあると感じる。
投稿日:
なぜ御社を選んだか、自分が持っている長所や魅力、会社にどう還元されるか、事務的な作業もあるためパソコンの扱いはできるかなど
投稿日:
基本的には黒字経営のため福利厚生もしっかりしており、定期的にしっかりお給料もいただいている。コロナ禍でも賞与がしっかり出る。
投稿日:
新型コロナウィルスの関係で出社不可能となればテレワークを推奨しているが、基本的には通勤という形が多い。(交通機関を使わず)
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