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給料については、一般的に見て多く支給されていると感じる。また、現在は一回/年の昇給だが、今後は毎月評価されてその都度給料が変動するため、頑張れば頑張った分だけグングン昇給する可能性がある。評価についても、年功序列的な雰囲気は薄く、キャリアが浅くても実力があれば、どんどん重要な役割、仕事を与えてもらえ、それに伴いポストもあがる。福利厚生についても、私の場合男性中心の職場だが、育休の取得率が高く、女性も生理休暇等が取りやすい雰囲気にあると感じられる。その他、カフェテリアプランを採用しており、従来持ち家、子供の教育手当等、割と既婚者に対しての手当のみが充実している感じであったが、現在は従業員一律同額で手当が付与されており、すべての従業員が公平になっている。
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テレワーク、リモートワークはや早くから推奨しており、その為の環境作りも、...
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テレワークしやすいように各種ツールは整備されていると感じる。周囲の仕事の...
完全な成果主義での評価を行っており、特に営業職、研究職においては会社への貢献度合が高ければ必…続きを見る
半導体メモリの開発、製造を行っている会社。広島工場においては主にDRAM製造プロセスの開発と…続きを見る
完全能力主義なので、年齢に関係なく、良い成績を収めて尚且つ好成績を継続すれば、給与は上がって…続きを見る
育休取得はもちろんのこと、復帰後も時間休暇、中抜け、ファミリーサポート休暇、フレックスタイム…続きを見る
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