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昇給は、コロナ禍ということもあるのか2年以上なし。業績は悪くないと聞いているが従業員に反映がないから不満を感じる。そもそも給与が低くボーナスも2年なし。仕事内容は変わらない所か人員不足で増えているのに何も給与に反映されないから不満。
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同僚は、雰囲気がとても良く。違う部署同士も雰囲気が良く意見交換しやすいです。 優しい人が多いので、困ったら助け合うという事が自然と出来ています。
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個人や企業のお客様の希望するセレモニーなど打ち合わせをしながらより良いものが提案出来るようにしていく事が楽しい仕事でやりがいを感じます。
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育休明けの時短勤務が同僚には理解されているがまだ雰囲気が良くない感じがする。 子育て世代が増えてきたから社内に託児所など作る働きを提案しても動かなかった。
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ホテル再生企業ないのと、コロナ禍でこーゆうサービス業は厳しく給料が少ないのは仕方ないとは思うがもう少し給料あげて欲しいし昇給もほしい
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女性のキャリアが一人もいないのでわからないです。有休や産休育休制度はしっかり休めるので問題ないと思います。
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人はとても良くギスギスしたりとかはそーゆうのはなくでも仕事なのでやる時はやるスタイル。結構厳しいが成長できていると思うのでよかったと思う
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従業員が少なくなったためサボるような人はいなくなった、アンケートを取ったりして本当に頑張ってる人が評価されるようになってよかった
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