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子どもが熱、行事等様々な面でお休みを取らせてくれるのでとてもありがたいです。 夏休み、冬休みもありながら、給料は変わらず出るので、とても良い点かなと思います! 賞与も4か月分出ますし、退職金も働いた月×一万円出るので、充実しています。
小〜中学生の子どもがいるうちは、休みも合うし同じ学校に配属になる可能性もあるので、行事の振り替え休日も休みやすい。 年に1回ベースアップ昇給がある。 有給も必ず10日は消化しなければならないので、ただでさえ長期休暇などで休みがあるのにさらに休みが多い印象である。 ほとんどの学校が定時で帰れる。
入社前に想像していた内容と違いました。衛生管理が厳しいので何度も手洗い、元々肌が弱いのでゴム手を着用して洗い物などしましたが、ゴム手にもかぶれました。ゴム手は肘まである長いタイプで洗い物を頼まれてつけたと思ったら違う仕事で呼ばれまた脱ぎ、それが済むとまた洗い物を頼まれてと、ゴム手の脱ぎ履きだけでもイライラしました。いっぺんに色々な事を言われるし、人によって言う事も違うが口答えはできないし、常にありがとうございますと言ってなきゃならないし、ただでさえ覚える事が多いのに先輩への気遣いで精神的にへとへとでした。すぐに仕事に行くのが嫌になってしまいました。
夏場はクーラーがないのでとにかく暑くて汗だくになる。冬場は寒くて動くと暑くなり寒暖の差が激しい。女性ばかりの職場で年功序列がある。新人は古株に気を付かう。スピード重視で時間に追われているので、間違えると気が強い人から怒られる。休憩中は1人になれることはなく給食を一緒に食べないといけないし、会話に合わせるのも苦痛に感じることがある。
配属される学校によって職場の雰囲気がガラリと変わるという話をよく聞きます。 私はとても良い環境で恵まれていますが、パートも転勤の可能性がゼロではないのでその点は不安です。 常に人不足で大変そうだなという印象もあります。 パートから正社員雇用も出来るのでまずはパートである程度の仕事内容や雰囲気を掴まれることをおすすめします。
子供の学校と長期休みなどが一緒なので、子供のいる家庭には休みなど合わせやすいと思います。突発な休みも対応してもらえる。
座学研修では楽しさを交え学校給食の作業内容、衛生管理の話しを聞く事が出来た。同期入社の方々とも仲良くさせてもらえた。 長期休暇中も固定給はちゃんと出るのが良い。
頑張っていればその人柄や資格を持っていれば評価はしてくれます。調理師免許もいずれ取れますので頑張り次第では上を目指せます。
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