事業概要

医療業、介護事業

医療法人瑞穂会

評価・業界との比較

総合評価

(業界平均総合評価:

)
  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性
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平均年収

344万円
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  • 平均残業時間

    --時間
  • 有給休暇消化率

    --%

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医療法人瑞穂会

クチコミ・会社評価

仕事内容

医療法人瑞穂会の評判・クチコミ・評価
良い点

  • 投稿者:
  • 看護師
  • パート・アルバイト
  • 30代
  • 回答しない
  • 現職
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

療養型の病院なので急性期の病院ほどドタバタしてないと思いますが、一人当たりの受け持ち人数が多く、結局はドタバタしてしまいます。 しかし急変などたまにある程度なので、いちどルーティンみたいなのが出来てしまうと、あとは繰り返しみたいになります。

年収・給与制度・待遇

平均年収

(当社調べ)

344万円(回答者数17人)

医療法人瑞穂会の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 40代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

・面談時に月支給額が相場より4~5万程度下回る金額で提示されたが、「ワークライフバランスの実践」「業務負担の少なさ(経験不足を理由とする業務負担への配慮)」等の兼ね合いで仕方なく了承した。しかし実態はかけ離れており、「サービス残業の常態化」「業務負担の過重さ」等が上記給与に全く見合っていないという現状である。 ・賞与に関して、「最初の三回ぐらい(入職後2年目の半期まで)は満額は支給されないと考えてください」と面接時に言われてしまった。

成長・働きがい・キャリア

医療法人瑞穂会の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 40代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

・管理者が行うべき業務は丸投げで担わせたにもかかわらず、地域事業等渉外業務の担当には一切関わらせず、面談時に「勉強したい」と訴えていた業務には携わらせてもらえなかった。

ワークライフバランス

医療法人瑞穂会の評判・クチコミ・評価
不満な点

  • 投稿者:
  • 福祉専門職
  • 正社員
  • 40代
  • 女性
  • 役職なし
  • 現職
  • 中途入社
  • 既婚
  • 2021年頃

投稿日:

・入職前の面談時には「ワークライフバランスを重視する法人であり基本的にノー残業」という説明であったにもかかわらず、ほぼ毎日早出と残業が発生しており無給(サービス残業)である。 ・早出に対して無言の圧力があり、無給なのに定時より30分以上早出をしなければならない雰囲気になっている。 ・オンコールが無給。にもかかわらず当番のみならず職員全員が業務用携帯を時間外や休暇中にもONしていなければならず、「非常時には対応せよ」という圧力がかかっている。 ・サービス残業の常態化。

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会社概要

  • 業界
    医療・福祉
  • 本店所在地
    埼玉県川越市中台元町1丁目16番11
  • 従業員数
    629人
  • 代表者名
    穂坂邦大

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