株式会社トキワ

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株式会社トキワ年収・給与・昇給・ボーナス

正社員の平均年収

回答平均
493万円
回答者数
43
平均年齢
39.5
業界(メーカー)
 
555万円
公式情報

--
万円
平均ボーナス(賞与)
--万円/年
平均時間外手当
--万円
平均昇給頻度
2年に1回
平均昇給額
--万円

公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。

年収分布

平均年収
493万円
平均年齢
39.5
回答者数
43

職種・年代・役職別の平均年収と中央値

性別
雇用形態
入社形態

職種別の平均年収と中央値

職種平均年収(中央値)平均年収グラフ経理・管理系344万円
249万円)
事務・アシスタント系359万円
285万円)
エンジニア・技術系486万円
500万円)
その他264万円
250万円)

500(万円)

年代別の平均年収と中央値

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株式会社トキワ年収・給与制度・待遇に関するクチコミ

並び順:
おすすめ順
  • 雇用形態
  • 入社形態
  • 職種

投稿日:

年収
580万円/年
ボーナス(賞与)
60万円
時間外手当
5万円
昇給額
--万円

評価方法について、いい結果を出したとしても、さほど評価されず、いい結果を出せなかった人との差がなく同じ評価になっている。 就業規則内にある資格を取得したとしても、昇格時に反映されるが、昇格を抑える上司がいるため、給与に反映されない。 また、業務的にそこまで関係がないが、就業規則内にある資格を取得しても、評価されることがない。 例えばTOEICの点数で、2つのレベルで基準が設けられているが、1つクリアできても評価には何ら影響しない。

投稿日:

年収
600万円/年
ボーナス(賞与)
150万円
時間外手当
--万円
昇給額
--万円

買収され、急激な改革のせいか、近年の離職率が高い。外資系感に現職の社員がついていけていない感じ。社長のワンマンで皆ついて行くのが大変そう。買収後は自由度が無くなり雰囲気が悪くなった。年収はボーナス依存しているので若干不安定。ジョブローテーションがほぼ無いので変えが効かない社員が多い。打合せが異常に多い。

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投稿日:

年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

年収は他OEMと比べると高いと思う。働きやすさも自由度は比較的高い。買収...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

賞与はコロナ前は過去最高金額を貰ったが、コロナの影響でかなり下がってしま...

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年収
ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

給料の金額は、高いにこしたことはないがおおむね不満はにい。定期的に昇給す...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

協力社員という名のパート達がすごく低い時給で働いているボーナスという名の...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

これからの高齢化社会や経済状況、社会状況を考えると、給与が圧倒的に不足し...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

フレックス制度が導入され、福利厚生は悪くないと思う。残業もすればすればす...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

通勤手当・住宅手当・借り上げ社宅制度があるのはいいと思う。福利厚生につい...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

基本的に降格がないため、年齢給、職能給は毎年上がる。評価が悪ければ上昇幅...

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ボーナス(賞与)
時間外手当
昇給額

年収は、ボーナスによりかなり増減する。給料のわりに、自分にのしかかってく...

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