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2022年頃の話
コロナ禍になり始めて副業制度を採用した。36協定内での副業が可能となりその範囲を超えない限りで副業ができる。
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2022年頃の話
福利厚生としては親会社の三菱重工と同等の福利厚生が与えられそれなりになっている。 賞与、昇給等は基本的年功序列という感じが強い。 各種手当は一般的最低限に付いている。
2022年頃の話
今までは副業が禁止されていたがコロナ禍になり副業がOKになった! 現在コロナ禍の為事業が定時割れしており暇な社員は結構休日、仕事後の時間を利用して副業をしている。
2022年頃の話
家族手当等はあるが住宅手当等はない。独身寮はある。若いうちは給料的になか...
2022年頃の話
会社は何もしてくれません。 成長、キャリアアップしたければご自身でどうぞ...
2022年頃の話
三菱重工業株式会社が100パーセント出資の子会社なので 安定感があります...
2022年頃の話
給料の昇給はとにかく上がらない 会社側があの手この手を使い 昇給制度を変...
2021年頃の話
雰囲気に馴染まなければ、馴染めないまま。組織に自ら飛び込んでいかなければ...
2022年頃の話
コロナ禍になり本業の航空機事業が全般に傾き、まだまだ先行きの見えない状態...
2022年頃の話
航空業界に夢見て入社したが、コロナ禍で航空業界全般に低迷しており全く見通...
2022年頃の話
コロナ禍により本業の航空機業が低迷し、先行きが全く見えない。とにかくコロ...
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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