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生徒を募集をどれだけするかが全てなので、そのために日々行動をするのは当然だが、勤務時間外にティッシュ配りを半ば強制するのは納得できない。ティッシュに広告も自分でエクセルを使って作成し、月にどれだけ配ったかも評価の対象とされている。またDMも春の入学時、夏季、冬季の講習時に相当な数を配布するのだが、その準備も現場の職員で行うため、業務の合間でチラシを折って封筒にいれるという作業を現場の職員数名で数千枚としなくてはいけない。
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インストラクターは教える側なので、自分自身の知識のレベルも上げていかないといけません。 この会社では資格取得のノルマがあるので、自分自身成長できます。 退職後も役に立つ職種なので、自分の為に も就職するのはアリです。 いろんな人と関わるので人と話すのが好きな人にもぴったりです。 教室にもよりますが、アットホームな雰囲気で居心地が良く働きやすいです。
個人の裁量に任せられていて、とても仕事がしやすい会社です。 休みもあり、かなり働きやすい会…続きを見る
生徒さんの点数を大幅に上げても給料に反映されないこと。遠いところまで家庭教師として行っている…続きを見る
全体的に重い雰囲気の会社。トップダウンの為、あれこれやらされてる感が強い。 入り口でおはよ…続きを見る
社内の昇格試験に通過すれば段階的かつなかなかの幅で給料が上がっていきます。段階によりますがそ…続きを見る
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テレワークはできないです。生徒の顔を毎日見て仕事をするので、テレワークの...
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