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仕事の内容が複雑、細分化してしまい、一部社員に負担がかかり過ぎている。 昔は一ラインだった仕事が、現在は最多で三ラインの体制となっている。熟練の作業者がいればいいが、ほとんどが未経験者や派遣の作業員者がおおく、作業の連弩が低い。そのため作業終了時間が遅くなりがちで、そのフォローに回らなければならない。また、仕事内容も同じ内容が続か無い為、作業が終了するする度にそのセッティングを変更しなければならない。そしてそれを行うことができる作業員の数が限られているため、結果としてすべての作業を終えて帰る時刻が六時や七時を超えてしまう。
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作業内容が一日ごとにコロコロと変わり、その為に明日のライン変更の準備をしなくてはならない。また、場合によっては複数のラインを同時に稼働させるため、一方のラインが終わっても別のラインのフォローに回らなければならないため、結果として残業になってしまう。 作業環境についても、機械が壊れた際に上司に報告しても、「圧」がひどく頼みずらい。「壊れたら自分たちで直せ」とまで言われ、さすがにどうしようもなくなった。とにかく現場の空気が悪すぎる。
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