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水泳のインストラクターは基本固定制なので、休みたい時は自分で代行を探さないといけなかったので大変でした。 個人的にやり取りをするのがとても面倒に感じました。シフトを組んでいる社員にもよりますが、休むことを伝えると嫌な顔をされる時もあり、少し休みづらい印象です。
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主に水泳のインストラクターとして働いていましたが、ジムスタッフ、受付、プールの監視員などできるポジションが多いとたくさんのお客さんと関わることができますし、シフトにもたくさん入れてもらえました。
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インストラクター業務以外の内容が多すぎる。 レッスン内容を毎回同じにするわけには行かないので業務終了後に考える必要がある
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自分でレッスン内容を組めるので、その面の自由度は高かった気がする。 会員さんと仲良くなると自分のレッスンに入ってくれるようになる。
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アルバイトやパートが多く、社員が少ないため、社員同士の関係性が良くない時は全体の雰囲気が悪かったです。 社員の転勤が多く、アルバイトやパートとの関係性を築くのが大変そうに見えました。
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施設の老朽化、何かあってから出ないと動かないし、セキュリティもなっていない。安全性が確保されていないし、いい加減な上司しかいない。コロナ禍になって普通の企業なら安全面を考えて ウイルス感染に対応した設備を配置するが、空気清浄機などなにもなく、検温機のみの対応で お客さまから何か言われた時になって初めてあわててそれにのみ対応するそういう方針のようだ。
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研修期間が短すぎたと感じる。いざ、研修を抜けて独り立ちをしても自分のやり方でいいよと言われていてもなかなかOKはでない。
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研修制度がしっかりとあり、独り立ちできるまでは上司がついていてくれる。 コミュニケーション能力が身につく。
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