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仕事にはやり甲斐を感じられ、頑張っていることはしっかりと評価してもらえる職場です。 逆に直さないといけないところの指摘もしていただけるため、自身の成長に繋がるところも感じられます。
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リモートミーティングは慣れないこともあるのかやりづらさは感じます。またどこでも仕事出来るため、空き時間に何をしているのかわからないなどスタッフの動きが把握しにくくなりました。
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よその職場より給与面はいいと感じます。小さな職場であり、社員の健康を第一に考えてくれていて給与以外にも人間ドックを受けさせてもらえるなど有難いです。
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スタッフ同士フォローし合えるのが当社の良さだと感じています。ただ小さいお子さんがいらっしゃる方は休みがとりにくいため気を遣われると感じます
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お子さんの体調不良、学校行事に合わせてシフトを調整するのが非常に厳しいです。働き方は相談すると応じてもらえるため、パートなら働きやすいかも。
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スタッフ全員が顔を合わせる機会が少ないため、コミュニケーションはかなりはかりずらいです。 スタッフ間で1日の件数にも差があるため、なるべく平等にはしてもらいたいです。
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入社時には毎年1万円昇給と記載があったような気がしますが、2年だけでしたね。 評価が昇給額に反映されるため、緊張感が増しました。
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なぜこの仕事をしたいと思ったのか。仕事に対する自分の思いなど。不安や緊張を和らげてくれるような話し方をしてくれるため、落ち着いて答えられる雰囲気ではあります
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コロナ禍では週に一回のミーティングがリモートになりました。また蜜を避ける...
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