株式会社KYOSOのクチコミ

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キャリア支援についてはある程度聞き入れてくれた。 放任主義のマネージャーも多いため、若いうちから大きい裁量を持って働ける環境はあり、実際3〜5年目の若手社員がプロジェクトリーダーを任されることもあった。 風通しもよく若手のうちから好きなようにやらせてもらっていたので、最初のキャリアとしては限りなく良い会社だったと感じている。

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株式会社KYOSO「成長・働きがい・キャリア」(9件)

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所属部署やプロジェクト、更にはプロジェクト内の立場ごとに業務の領域や難易...

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求人をチェック

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退職済み企業ではありますが、入社してから、システム運用オペレーターとして...

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社内での勉強会や講習会が盛んに行なわれていて資格試験への取り組みはしっか...

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社外の研修に関しては自由に参加は出来る風土はあった。希望して、目指したい...

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会社として推奨しているトレンドの技術については評価されて給与や賞与に反映...

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派遣先を決めるのが会社なのに派遣先でトレンド技術が使われない場合は永久に...

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ソフトウェア・情報処理業界の求人

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自分が配属になった部署に関係する資格や昇給試験の取り組みは充実しているが...

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キャリアアップは目指せない。技術力が高い会社では無いため、スキルやノウハ...

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平均年収

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  • 平均残業時間

    25.7時間
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株式会社KYOSOワークライフバランス

平均有給取得率
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平均残業時間
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会社概要

  • 業界
    IT・通信
  • 本店所在地
    京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入橋弁慶町227
  • 従業員数
    510人
  • 企業URL
    https://www.kyoso.co.jp/
  • 代表者名
    岡田恭子

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