京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社クチコミ・会社評価(59件)

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不満な点仕事内容

投稿日:

内容についての不満は特にはありませんが、時々事務所と現場のメンバーでの情報が食い違っていたり共有するべき情報が事務所からおりてこなくてお客様の案内に時間がかかってしまう時があります。 また、ちょっとした朝礼が業務前にあるのですが、始業時間になっても終わらずお客様の案内をしながら確認作業を行う時があるのでそれはなおしていきたいです。

良い点面接

投稿日:

面接は2回ありました。 最初は人事の方と、そのあと部署の上長との面接となります。 筆記試験などはありませんでした。 どなたも非常に話しやすく、感じが良かったです。 もし落ちてしまったとしても、ホテルとしてのホスピタリティの高さは期待できそうなので、またゲストとして来てみたいと思えるような対応でした。

求人をチェック

投稿日:

女性の若手社員が多く、とにかく入れ替わりがとても早いです。 その分、長く続けられる人は昇格はしやすいように思いますが、そこまで給料も高くないので、実際は長続きしないのが現状です。 会社の体制に不満があるわけではありませんが、給与面でもう少し配慮があれば長く続ける人も出てきそうな気がします。

投稿日:

サービス業が主体という面から、テレワークリモートワークをしたくても出来ないと言う部署と、テレワークリモートワークを推奨という部署があり社内格差を感じる面もある。推奨するのであれば、どの部署も取れる環境を整えるなど統一すべきではと思う。

投稿日:

36協定に基づき、残業時間を極力へらしていこうという動きが強く、月の平均...

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投稿日:

女性の活躍にも力をいれており、実際女性の管理職も多い。社内でも提携の保育...

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投稿日:

給料は上がりもしますが、その反面簡単に下りもします。1号棒ごとに600円...

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ホテル・旅館・宿泊施設業界の求人

投稿日:

働き方改革に力を入れており、パワハラなども厳しく処罰の対象となるため、人...

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不満な点副業

投稿日:

コロナ禍の初めはホテルも休業となり、出勤も0日でしたので、事前申請の場合...

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投稿日:

雰囲気は、各ホテルによって違う。暖かい所もあれば、サバサバしている所もあ...

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人事評価基準がしっかり確立されているため、半年に一度目標計画をたて、1ヶ...

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良い点仕事内容

投稿日:

評価制度が明確なので、仕事のやりがいにつながる。また、お客様からのグッド...

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シフトの融通も比較的きいてもらえるし、職場の雰囲気もとてもいいです。新人...

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投稿日:

暖かい雰囲気で、馴染めそうだと思いました。部署がたくさんあるので、色々な...

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投稿日:

ホテルなので年末年始、お盆、祝日などの、世間が休みのときには休めないです...

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良い点仕事内容

投稿日:

私の配属先での仕事内容としては、京都タワーへの案内です。入場チケットを買...

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投稿日:

内勤の仕事であれば長く続けられるかもしれませんが、現場で夜勤のあるような...

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投稿日:

働き方改革にちからをいれており、今後働きやすくなっていくことを確信したか...

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投稿日:

テレワーク、リモートワークにも人事課から力を入れて取り組んでおり、すべて...

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良い点仕事内容

投稿日:

ホテル内レストランでの接客でした。月並みな台詞になりますが、すべてのお客...

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良い点仕事内容

投稿日:

忙しさの割に、人手不足なので必然的にマルチタスクができるようになる。ひと...

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人事制度は上長の匙加減の采配が大きいため、気に入られた人は早くに昇格され...

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コロナ禍で残業規制がかかり、ほぼ残業が出来なくなりました。基本給が下がる...

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良い点仕事内容

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内勤で事務をしていました。これといったたやりがいは、職種柄ありませんでし...

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投稿日:

入社後のギャップは特にありません。どれも想像していたよりも待遇が良く、従...

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良い点仕事内容

投稿日:

フロントで10年、料飲で5年の経験をして現在は施設管理の仕事をしています...

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良い点仕事内容

投稿日:

学生の頃エレベーターボーイでアルバイトをしていた。観光地のホテル・デパー...

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不満な点職場の雰囲気

投稿日:

建物、設備ともに経年劣化が目立ちます。とくに、階段が急なところや手すりが...

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投稿日:

産休はしっかりとれる体制だと思います。保育園とも提携してたりするので、続...

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降格が頻繁に行われており、ちょっとしたこと(タイムカードを切り忘れる、体...

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残業があまりできないため、自然とプライベートな時間は増えます。ただ、仕事...

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不満な点仕事内容

投稿日:

人間関係が悪く、上長の質で左右はするが、基本的にチームワークがない。いじ...

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不満な点仕事内容

投稿日:

不満であったわけではないが、アルバイトを統括していたのも、女性の正社員の...

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オフィス内の環境は非常に良い。人事もしっかりしており、パワハラなど許すま...

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女性もかなり働き方改革で働きやすいと思うホテルはブラックなイメージが多い...

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京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社

評価

業界27

総合評価

  • 仕事のやりがい
  • 給与・昇給
  • 成長・教育
  • ワークライフ
  • 職場の
    人間関係
  • 経営・雇用の
    安定性

京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社の評価

平均年収

364万円
詳細を見る
  • 平均残業時間

    14.3時間
  • 有給休暇消化率

    67.1%
ワークライフバランスを見る

京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社ワークライフバランス

平均有給取得率
67.1%
平均残業時間
14.3時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

実施率
25.0%
実施日数比率

京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社
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  • 京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社
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京阪ホテルズ&リゾーツ株式会社

会社概要

  • 業界
    旅行・宿泊・レジャー
  • 本店所在地
    京都府京都市下京区東洞院通七条下る東塩小路町680番地
  • 従業員数
    764人
  • 企業URL
    https://www.keihanhotels-resorts.co.jp/
  • 代表者名
    上野正哉

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