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2022年頃の話
ほとんどの社員がこの部分には不満を持っていないと思います。組合活動があり経営陣と労働交渉することがありますが、シナリオがあるかのごとく、それほどもめることもなく双方納得のうえで妥結します。大抵2回は労働実績を訴えて社側の考え方を聞き出し妥協点を見出します。毎回時期や時間も同様に進みこじれることもありません。
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2022年頃の話
ほとんどの社員がこの部分には不満を持っていないと思います。組合活動があり経営陣と労働交渉することがありますが、シナリオがあるかのごとく、それほどもめることもなく双方納得のうえで妥結します。大抵2回は労働実績を訴えて社側の考え方を聞き出し妥協点を見出します。毎回時期や時間も同様に進みこじれることもありません。
2021年頃の話
編集の部分で言うと他の業種にはない非常に魅力的なしごとだと感じる。自分が使命感や目標などをしっかりと持った上で仕事に臨むことで非常に充実した会社員生活を送ることができると思う。自分の仕事が日々形になること、社会の改善などに役立っていることを感じることができる。
わりかし自由度が高いと思います。パート勤務なのですが、誰それと気がねしなくていいと思います。 仕事…続きを見る
2021年頃の話
新聞社の仲では全国紙、ブロック紙、地方紙を含めてもっとも堅実な経営状況と...
2021年頃の話
ブロック紙であり、他紙のとの競争はさほどない。新聞づくりも概して穏やかで...
2021年頃の話
朝刊配達。朝の空気が気持ちよく、季節を感じれる。朝のいい運動になるので健...
2021年頃の話
時間外手当の割合が多いですが、給与は同年代の会社員に比べて比較的多めにも...
わりかし自由度が高いと思います。パート勤務なのですが、誰それと気がねしなくていいと思います。 仕事…続きを見る
2021年頃の話
現在のトップが創業者一族のため、社員をコマ程度にしか考えておらず、上の言...
2022年頃の話
諸先輩たちはかなり年収が高かったはず。今の若い人はあまりあがらない。福利...
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仕事をする上で適切な裁量が与えられており、働きがいはあります。しかし…
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