株式会社NTTデータNJKのクチコミ・会社評価
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良い点面接
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
- 採用
投稿日：
ガクチカや授業のこと、志望動機など基本的なことを聞かれました。特に答えづらい質問は無かったです。雰囲気は和やかで所々で笑いも起こっていました。深く突っ込まれることもないので、笑顔でしっかりとコミュニケーションを取ることができれば十分に内定をいただくことができると思います。
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
今年度より人事制度に変更があり、一部成果給が導入されることになった。初年度は、社員一律の成果給が基本給に上乗せとなり、来年度より本格的に運用される。つまり、今年度は成果が給与に反映されないとも取れるので不公平な措置に思われる。
求人をチェック
不満な点面接
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2024年卒
- 採用
投稿日：
文系だったので、なぜITか圧迫気味に聞かれました。嫌な言い方をされても、怖気ずに答えることが大事だと思います。一次面接は雑談ベースで進みましたが、最終面接は役員の方との面接だったので、少し厳かです。
良い点職場の雰囲気
投稿日：
上下関係は良いし常に相談できる環境である 職場全体では明るい雰囲気であるし一人1台のPCを貸与されフルに活用できる また開発職の場合はそれなりに申請すればスペックの高いPC環境を活用することができる
良い点入社理由・入社後ギャップ
投稿日：
特になし、ブラックだった～とかたまに残業があるくらい。プログラミングができなくて途中でいなくなった人はたくさんいました。事前に把握していれば防げる問題だとも思います。
不満な点職場の雰囲気
投稿日：
客先受注型の開発を担当した場合、客先での作業形態に合わせることが多く その結果、無駄な残業等が長期間続く場合がある 自社からは残業を減らすよう指示が出るが顧客からの要望には弱く現場担当が苦労することが多い
ソフトウェア・情報処理業界の求人
不満な点人事・評価制度
投稿日：
業績の悪い部署に配属されると残業等を強いられ、残業が多いことが続くし作業効率が悪いと マイナス評価となる。また部署によっては資格取得に対する評価が反映されない （総合的には上司次第で左右される）
投稿日：
テレワーク導入率は50%超を目標としている。まん延防止等の期間が終了した...
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株式会社NTTデータNJKの質問・相談
株式会社NTTデータNJKの
会社概要
- 業界
- IT・通信
- 本店所在地
- 東京都中央区新富２丁目３番４号
- 従業員数
- 832人
- 設立
- 1970年4月
- 代表者名
- 横田武
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